Cardif Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.

Sur le marché local, la compagnie propose un large panel de solutions d’épargne et de protection pour les particuliers et les professionnels. Pour les clients fortunés évoluant dans un contexte international, Cardif Lux Vie élabore des offres sur mesures et pérennes à travers un large réseau de partenaires haut de gamme. 

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.

Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un :

 

 

Expert IT Robotic Process Automation (H/F)

CDI

 

Votre mission :

Au sein du patrimoine IT Data Compliance Automation, l’équipe IT Automation a pour mission de contribuer à l’efficacité de nos opérations via des solutions d’automatisation, de robotisation et de digitalisation. 

 

Vous serez chargé(e) d’assurer la mise en œuvre, la maintenance, le suivi de la bonne exécution et l’évolution de robots en utilisant la technologie Blueprism :

·         Identifier, collecter et formaliser les besoins des différents Métiers pour l’utilisation de nouveaux robots ;

·         Evaluer la faisabilité technique à robotiser des processus / cas d’usage, les gains associés et la présenter aux différents responsables IT et Métier ;

·         Identifier et orienter le cas échéant vers d’autres solutions d’automatisation ;

·         Mettre en œuvre et développer via l’outil Blueprism la robotisation des processus / cas d’usage retenu ;

·         Contribuer à la recette utilisateur ;

·         Contribuer à la gestion du changement ;

·         Assurer le support, l’évolution et la résolution d’incidents sur les robots déployés ainsi que sur la plateforme Blueprism;

·         Réaliser une veille sur les solutions de RPA en général et Blueprism en particulier.

Apport du poste: 

Vous évoluerez dans un environnement dynamique et en pleine transformation. Vous contribuez directement à l’atteinte du plan stratégique de Cardif Lux Vie (digitalisation et automatisation) en améliorant l’efficacité opérationnelle des processus de l’entreprise. Vous êtes en interaction directe avec le Métier pour la définition et la mise en œuvre de robots et contribuez à la mise en place de principes et méthodes agiles à ces fins. Vous pourrez évoluer ultérieurement au sein de l’équipe process automation pour vous approprier d’autres technologies ou au sein de l’IT de CLV.

Environnement de travail: 

Vous êtes rattaché(e) au responsable du Patrimoine applicatif IT Data Compliance Automation, dans une équipe d’une vingtaine de collaborateurs composée de Chefs de projets, Développeurs et Business Analysts aux compétences multiples agissant sur différentes technologies et applications.

Votre profil

Vous justifiez idéalement au minimum de 3 années d’expérience en tant que développeur RPA idéalement acquise dans le secteur de l’assurance et/ou de la finance. Vous avez une très bonne connaissance d’un outil de RPA et idéalement de l’outil Blueprism, et avez travaillé sur des projets destinés aux clients internes ou finaux. Vous avez une forte appétence sur la compréhension des processus Métier et leur optimisation. En interaction avec les Métiers, vous être force de proposition pour identifier les processus ou partie de processus éligible à l’automatisation. Vous avez également effectué du support applicatif auprès d’utilisateurs sur des applications et maitrisez les enjeux liés aux données.

Etudes:

De formation supérieur Bac+4/5 dans le domaine de l’informatique ou de management des systèmes d’information.

Connaissances techniques : 

 

–      Blueprism ou logiciel d’automatisation similaire (AutomationAnywhere / UIPath)  

–      Maîtrise de la modelisation de processus 

–      Maitrise de la virtualisation et de l’environnement VMWare serait un atout supplémentaire

 

Idéalement, vous disposez de connaissances suivantes :

 

·           Connaissance des métiers de l’Assurance

·           Expérience dans la conception de processus métier backoffice

·           Connaissance de la réglementation luxembourgeoise notamment sur la protection des données

·           Architecture technique

Compétences Comportementales :

·         Capacité à collaborer / travail d’équipe

·         Capacité à résoudre des problèmes

·         Proactivité

·         Rigueur et autonomie

·         Etre orienté résultats

·         Etre orienté client

·         Rigueur et respect des délais

·         Aisance relationnelle

Compétences Transverses :

·         Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement

·         Capacité d’analyse

·         Capacité à animer une réunion, un séminaire, un comité, une formation

                

Compétences Linguistiques :

·         Pratique courante du français

·         Connaissance de l’anglais (à minima lecture et technique)

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2020, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » pour la 5e année consécutive par Euromoney.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :

Stagiaire Gestionnaire Client, Animation commerciale (H/F)

Durée de 6 mois

Vous devez justifier d’une convention de stage pour la durée de la mission

Le service « Acquisition Clients » rempli une mission de support aux agences BDL dans leurs tâches d’entrée en relation.

 Votre mission :

 Traiter les demandes d’entrée en relation digital 

 Traiter les demandes d’entrée en relation du réseau des agences

 Travailler à l’automatisation de certaines tâches (robotisation) et proposer des actions concrètes pour améliorer l’efficacité du service.

 Faire un audit sur les documents rejetés par IHUB dans le cadre de l’entrée en relation digitale

 

Votre profil :

 Formation :

Formation niveau Bac, BTS ou Bachelor en cours.

Compétences techniques :

Vous maîtrisez le français, la connaissance de l’anglais, de l’allemand, du luxembourgeois ou toute autre langue complémentaire sera considérée comme un avantage.

Vous disposez d’une bonne connaissance des outils informatiques (suite Office).

Compétences comportementales :

Capacité d’adaptation

Travail en équipe

Rigueur et suivi des procédures

Esprit critique

Être orienté client

Cardif Lux Vie, est une compagnie d’assurance vie luxembourgeoise qui exerce et développe ses activités sur le marché luxembourgeois et international. Elle propose aux particuliers une gamme de produits d’épargne et d’assurance vie   spécialisée dans la fructification du patrimoine et de la transmission du capital.

Elle complète son offre en créant des solutions collectives d’épargne et de couverture des risques décès ou d’invalidité répondant aux besoins spécifiques des entreprises.

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change. 

We Care. We Dare. We are different.

(Engagés. Audacieux. Nous cultivons notre différence)

Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un :

Investment Compliance – Gestionnaire des référentiels H/F

contrat à durée déterminée

CONTEXTE ET ENJEUX

Dans le cadre de la mise en place d’un nouvel outil informatique, le service Investment Compliance a la charge de la revue de différentes données liées aux supports d’investissement pour préparer la migration vers le nouvel environnement. 

Pour réaliser cet objectif, le département est à la recherche d’un renfort pour l’aider à revoir la qualité des données existantes et les enrichir.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

• Collaborer avec les membres de l’équipe projet, depuis l’identification des jeux de données à réviser jusqu’aux tests de migration
• Contrôler et vérifier la qualité des informations présentes dans les outils actuels
• Identifier et corriger les éventuelles anomalies ; enrichir et harmoniser les données
• Remonter les états d’avancement aux responsables Investment Compliance
• Participer à différents travaux de soutien à l’équipe

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

• Cardif Lux Vie, Avenue de la Porte Neuve
• Equipe d’une vingtaine de personnes réparties en 3 principaux pôles d’activités
• Interactions avec les différents pôles de l’équipe Investment Compliance de même qu’avec les équipes IT en charge du projet informatique sur lequel le candidat sera amené à travailler
• Poste potentiellement éligible au télétravail et au travail sur site distant en fonction de l’avancement du projet
• Pas de déplacements à prévoir

Les apports de ce poste ?

• Participation active dans un projet informatique d’envergure
• Nombreuses interactions avec les membres de l’équipe 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Investment Compliance – Gestionnaire des référentiels ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

•           Formation : Bachelor à orientation Finance ou Economie

•           Une première expérience dans une fonction similaire dans une compagnie d’assurance ou dans l’industrie des fonds constitue un avantage

Compétences comportementales

• Capacité à collaborer / travail d’équipe
• Rigueur
• Capacité d’organisation
• Capacité d’adaptation
• Etre orienté(e) résultats
• Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
• Capacité à synthétiser / simplifier
• Proactivité

Compétences transversales

Compétences techniques

• Connaissance des actifs et des marchés financiers
• Maîtrise des outils informatiques, en particulier Excel

Connaissances linguistiques

Bonne connaissance de l’anglais

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance.

En 2020, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » pour la 5e année consécutive par Euromoney.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :

Stagiaire – Compliance (H/F)

 

Vous devez impérativement justifier d’une convention de stage couvrant toute la durée de la mission

Environnement de travail: 

Dans un contexte réglementaire et normatif en pleine évolution, la Fonction Compliance accompagne les métiers, les entités et la Banque. Rejoindre la Compliance, c’est découvrir le fonctionnement de l’ensemble des activités sous un angle différent. Plus qu’une Fonction de risques et contrôles, la Compliance est avant tout une fonction de conseil et d’appui pour laquelle le développement de la prévention et la sensibilisation sont des enjeux clefs. 

La Sécurité Financière Luxembourg est l’un des piliers de la Conformité, ses responsabilités sont les suivantes : 

– Contribuer à préserver la Banque des risques de non-conformité et de réputation ;

– S’assurer de la conformité des activités avec les lois, règlements nationaux et internationaux, les normes du groupe et les exigences des régulateurs dans les domaines de la lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme, le respect des embargos financiers et économiques, le respect des sanctions et des restrictions internationales, la lutte contre la corruption et la conformité fiscale. 

La Sécurité Financière Luxembourg est composée de 4 pôles d’activités :

• Conseil & Due Diligence (KYC)
• AML Investigations
• Sanctions & Embargos
• FS/KYC Framework 

Votre mission

Au sein de la Sécurité Financière, vous intègrerez l’équipe FS/KYC Framework et aurez pour mission :

• De contribuer au maintien en conformité des procédures Compliance (impacts des nouvelles normes internes du Groupe ainsi que des évolutions règlementaires) et à leur implémentation effective dans les processus de la banque,
• De prendre en charge la sensibilisation et/ou les formations de collaborateurs sur les dispositifs locaux en matière de Sécurité Financière ainsi que sur les nouvelles normes,
• La contribution aux différents risk-assessments et reportings demandés par le Groupe ou par les Autorités pour les sujets de SF/KYC et l’analyse qualitative subséquente des dispositifs,

• De maintenir la classification des risques AML/CFT des métiers de la Banque et assurer la mise en place et le suivi des plans d’actions nécessaires à l’amélioration des dispositifs,
• Le traitement des demandes d’information relatives aux dispositifs de Sécurité Financière de la Banque, notamment reçues de banques correspondantes. 

Apport du poste: 

En rejoignant l’équipe FS/KYC Framework: 

• Vous intégrerez une petite équipe, flexible et dynamique 
• Vous participerez à l’ensemble des missions du service, avec un focus sur les évolutions du dispositif (normes, mise en place/évolution des flux opérationnels, formation et support) ainsi que la gestion du pilotage de la Sécurité Financière. 

Votre profil

Formation: Bac +4/+5 en Banque / Finance / Économie / Droit (de préférence)

Expérience Professionnelle : Expérience Organisation, Compliance ou autre fonction de contrôle des risques serait un plus.

Compétences Comportementales : 

Capacité d’adaptation

Capacité à partager / transmettre des connaissances

Capacité à collaborer / travail d’équipe

Esprit critique

Capacité d’organisation

Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

Capacité à synthétiser / simplifier

Compétences Transverses : 

Capacité à élaborer et à adapter un processus

Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement

Capacité d’analyse

Capacité à animer une réunion, un séminaire, un comité, une formation…

Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents.

Compétences Techniques :

Maîtrise des outils bureautiques courants Word, Excel, Powerpoint 

Connaissance des systèmes de la Banque (consultation)

Sensibilité aux risques, et appétence pour l’analyse de textes réglementaires (ou normes Groupe).

Compétences Linguistiques :

Français 

Anglais

BNP Paribas SA a subsidiary of the BNP Paribas group, is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.

The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services. 

To support its current growth, BNP Paribas SA is looking for a:

Front Office – Passive Currency Overlay Assistant (H/F)

6 months placement starting mid-June 2025 until mid-December 2025

You will need to have an internship agreement for the whole period of the internship

CONTEXT & ENVIRONEMENT 

Your internship will be within the Managed FX and Overlay Solutions (MFOS) department. 

You will be working alongside the team in charge of the Passive Currency Overlay Management (PCO) or known otherwise as “Share Class & Asset Hedging”. Our activity consists in:

• Production Management on behalf of our existing clients : Market data reception and analysis, hedge calculations and FOREX executions
• Management of the On Boarding process for both new prospects and existing clients, new and additional business 
• Constant enhancement and upgrade of the production process through periodic launches of new functionalities 

The internship will allow you to develop your technical knowledge and critical thinking in a dynamic and fast paced environment. You’ll begin with an orientation of the Passive Currency Overlay business’s activity. You’ll enjoy unique experiences discovering the fund industry, while learning about our business, positioned at the heart of market finance. You’ll also focus on building communication skills and strengthening core competencies.

 

YOUR MISSION 

Your missions will be mainly focused on the Passive Currency Overlay daily production process, and in particular:

• Ensuring that the PCO service is delivered to all clients with the best quality, in a coordinated effort with the full production team,
• Engaging into a strict application of the FX hedging strategy defined by clients, calculating the necessary FX hedging orders and ensuring they are executed in the markets,
• Working in close collaboration with traders for orders execution (forward, swap),
• Analyzing different mechanisms, risks and challenges,
• Engaging in different transversal projects (Ex: Performance Attribution report, new product implementation…). Project selection will be done in close cooperation with your manager and will depend on your skills and areas of competence.

YOUR PROFILE

– Bac +4/5 student from an Engineering school, University or Business school (preferably with a Market Finance specialization)

– Strong interest and knowledge of financial markets (Money Market, FOREX, conformity, portfolio management)

– Fluency in French and English, any other language is a plus

– Rigorous, dynamic and proactive candidate with good interpersonal skills

– Demonstrate critical thinking and have good writing skills

– Good knowledge of Excel, VBA/programming, Bloomberg would be a plus

Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.

Sur le marché local, la compagnie propose un large panel de solutions d’épargne et de protection pour les particuliers et les professionnels. Pour les clients fortunés évoluant dans un contexte international, Cardif Lux Vie élabore des offres sur mesures et pérennes à travers un large réseau de partenaires haut de gamme. 

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.

Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un :

Client Services Account Officer (H/F)

Italophone, soit Germanophone, soit Néerlandophone

CDI

Votre mission : 

Le gestionnaire assure un traitement optimum des opérations simples et / ou complexes ainsi que les contrôles de premier niveau, dans le respect des règles et procédures, pour satisfaire les clients.

Il assure un rôle d’accompagnement et de support auprès des clients, partenaires, services internes et collaborateurs en gérant les actes de gestion ci-dessous :

· Traitement des dossiers ;

· Gestion des primes et prestations ;

· Support aux partenaires en :

– Garantissant la gestion des contrats en relations avec les partenaires et les directions internes ;

– Garantissant la prise en charge des flux entrants et sortants (téléphones, e-mails etc.) en provenance des clients, réseaux et partenaires.

Le gestionnaire est également chargé d’effectuer certaines tâches liées à la vie du service en amont des activités de gestion de contrats (renseignements ponctuels pour tiers, traitement des incidents opérationnels, traitement courriers, scans etc.)

De par son rôle, le gestionnaire contribue au développement et maintien d’une relation de travail solide avec nos partenaires et sales.

Apport du poste: 

Le Client Services est le pilier de la relation avec nos partenaires et nos clients finaux. Il permet de transformer la promesse faite au moment de la vente en expérience client positive tout au long du cycle de vie des contrats confiés à notre compagnie.

Vous rejoindrez une équipe qui regroupe toutes les activités de gestion des opérations clients et de support aux partenaires en lien avec les opérations. Ainsi, vous disposerez d’une vision globale « à 360° » des dossiers et disposerez de l’ensemble des moyens nécessaires pour l’exécution de vos missions.

Vous participerez par ailleurs aux actions d’amélioration continue, et aux projets d’entreprise.

Environnement de travail: 

Vous rejoindrez le Département des Opérations et un staff de 120 collaborateurs répartis en huit pôles d’expertise opérationnelle. Vous serez affecté(e) à la branche des Gestionnaires Client Services & AML KYC pour le marché Wealth Management France & International qui prend en charge tout ou partie des tâches liées à l’exécution des demandes des clients et partenaires sur la vie des contrats d’assurance VIE pour le département Wealth Management.

Votre profil :

Formation : Bac +2/Bac+3 en Comptabilité/Finance/Economie

Expérience professionnelle : Vous justifiez d’une expérience probante dans une fonction similaire.

Compétences comportementales :

Précis/e et rigoureux/se dans la recherche d’informations, vous possédez un solide sens de l’initiative qui vous permettra de résoudre les problèmes rencontrés

Vous aurez la capacité de travailler de façon indépendante

D’esprit curieux, vous ferez preuve d’un esprit critique constructif

Vous apprenez rapidement et faites quotidiennement preuve d’initiative et d’autonomie

Votre détermination, votre engagement et votre sens de la communication, feront de vous un/e interlocuteur/trice apprécié

Vous mettez votre aisance relationnelle au service du client

Compétences techniques : 

Maîtrise du logiciel de marché de gestion des contrats d’assurance SOLIFE idéalement

Maîtrise du Pack Office (en particulier Microsoft Excel et Microsoft Word)

Compétences linguistiques :

Pratique courante du français, de l’anglais, et de l’italien. L’allemand et le néérlandais seront considérés comme avantages.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

Au Luxembourg, avec BGL BNP Paribas, le Groupe BNP Paribas s’est imposé comme l’une des plus grandes banques de la place financière qui contribuent activement à son développement grâce à la diversité de ses activités et au professionnalisme de ses équipes. 

Avec BGL BNP Paribas, le Groupe BNP Paribas conjugue avec succès un savoir-faire local et une puissance d’action internationale. 

Plaçant le client au centre de ses préoccupations, « la banque d’un monde qui change » se positionne comme une entreprise responsable au service de ses clients Particuliers, Professionnels et Institutionnels ainsi que de la Banque Privée.

Dans le cadre de son développement, la Squad Cartes & Paiements digitaux recherche un :

Stagiaire Assistant Product Owner (H/F)

Mission de 6 mois à pourvoir dès que possible

Vous devez impérativement justifier d’une convention de stage couvrant toute la durée de la mission

Votre mission

Au sein de l’équipe « Squad Cartes & Paiements digitaux » de la Tribe Paiements & Cartes, vous serez amené à travailler en support du Product Owner & de l’Offer Manager sur une diversité de sujets tels que : 

1. Réaliser des études marketing pour positionner nos gammes produits vis-à-vis de la concurrence

• Analyser les attentes des différents segments de clients et les évolutions du marché
• Elaborer des synthèses pour positionner le produit dans le marché

2. Participer au réaménagement ou lancement de nouveaux produits en appui avec le Product Owner

• Contribuer aux réflexions stratégiques de création d’offres
• Participer activement à la mise en marché des Offres (communication interne et externe) 

3. Suivre opérationnellement la gamme de produits en collaboration avec le Product Owner

• Participer à la mise à jour de la documentation commerciale et contractuelle
• Constituer un appui auprès des équipes internes et externes sur le fonctionnement des produits
• Réaliser les reportings de suivi et des KPIs de l’activité 

Votre profil

Formation :

Master Marketing, Commerce ou Business

déalement un Stage de césure ou de fin d’études & ayant déjà réalisé au moins un stage en entreprise

Compétences techniques :

• Bonne maîtrise du Pack Office, et particulièrement d’Excel et de Powerpoint 
• La maitrise d’autres logiciels de gestion de base de données est souhaitée (ex : Adobe Analytics, Business Objects…)
• Des connaissances en statistique descriptive et analyse quantitative sont souhaitées

Compétences comportementales :

• Autonomie et capacité de rechercher des solutions 
• Intérêt pour les nouvelles technologies, l’innovation et les chiffres
• Bonnes capacités analytiques et de synthèse 
• Bonne communication (orale et écrite) : savoir argumenter, structurer ses idées, faire passer des messages clairs
• Créativité, rigueur et implication 
• Volonté d’apprendre et capacité de gérer plusieurs sujets à la fois

Compétences linguistiques :

Maîtrise du français et de l’anglais. La connaissance de l’allemand ou du luxembourgeois est un atout.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2020, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » pour la 5e année consécutive par Euromoney.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, pour une embauche en stage, un/une :

 

Graphic Designer (H/F)

Stage d’une durée de 6 mois à pourvoir, une convention de stage est obligatoire pour couvrir la période

 

 

Ta mission :

BGL BNP Paribas a le stage qu’il te faut !

Rattaché au service Contenus du Département Communication, tu évolues plus précisément au sein de la cellule graphisme. Ton périmètre comprend notamment les projets suivants : 

•      Création et déclinaison de supports graphiques (print & digital) : tu auras en charge la conception et l’adaptation de supports graphiques à l’aide de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro, After Effects), en cohérence avec notre charte graphique.

•      Mise en valeur des projets : tu travailleras sur des réalisations dans l’optique de renforcer l’impact de nos messages : campagnes publicitaires, sollicitations clients, communication autour des projets stratégiques de la banque, etc.

•      Mise en application de notre charte graphique : tu veilleras au respect de notre charte graphique et de notre identité visuelle tout en apportant une touche de créativité.

•      Suivi des projets créatifs : tu veilleras au bon déroulement de toutes les étapes de vie des projets qui te seront confiés (du brief jusqu’à la livraison).

•      Veille sur les tendances graphiques : tu seras force de proposition et soumettras des idées innovantes dans le secteur.

Apport du poste :

• Tu travailles sur des sujets stratégiques et transverses.

• Tu développes tes compétences de communication en travaillant sur des supports et projets variés (campagnes de publicité, signalétiques, brochures, vidéos, photographies…)

•      Tu évolues dans un milieu innovant et dynamique.

•      Tu occupes un poste polyvalent pour lequel tu es contact avec différents partenaires internes et externes.

•      Tu fais partie d’une équipe pluridisciplinaire.

•      Tu découvres le milieu bancaire comme tu ne l’avais jamais imaginé !

Environnement de travail :

Tu es intégré(e) à l’équipe Contenus au sein du Département Communication. Tu travailles en étroite collaboration avec les autres membres des services de la Communication et tu es amené(e) à collaborer avec différents services et métiers de la banque (Marketing, Facility management, Ressources Humaines…).

Ton profil

Etudes :

Niveau Master dans le secteur des arts graphiques, de la communication.

Expérience Professionnelle :

Tu justifies déjà d’une première expérience dans un domaine où tu as pu exposer ton talent graphique.

Tu as un portfolio en ligne.

Compétences Comportementales :

Capacité à partager / transmettre des connaissances

Capacité à collaborer / travail d’équipe

Esprit critique

Impact / Capacité à influencer

Capacité d’organisation

Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

Être orienté client

Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

Compétences Transverses :

Capacité à gérer un projet

Capacité à établir et activer des réseaux

Capacité d’analyse

Compétences Techniques :

Passionné par tout ce qui est graphique, tu as une bonne connaissance de la suite Adobe et des différents outils qui la composent.
 Tu es notamment à l’aise avec Photoshop, Indesign et Illustrator

Toutes autres connaissances relatives aux outils de la suite Adobe seront un atout.

Maîtrise du pack office

Compétences Linguistiques :

Maîtrise du français.

Bonnes connaissances en anglais. 

Toute langue supplémentaire sera un avantage. Autres langues recherchées : allemand, luxembourgeois, portugais.

BNP Paribas SA a subsidiary of the BNP Paribas group, is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.

The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services. 

To support its current growth, BNP Paribas SA is looking for a:

Internship: Strategy & Market Intelligence Analyst (M/F)

 

6 months starting (ideally) from July/August 2025

 

Your mission:

Working within the Strategy & Market Intelligence team (Luxembourg), part of the Strategy & Corporate Development division in Paris, you will be mandated to support various assignments related to competitor & market projects upon demand. As part of an international, cross-location team, you will be contributing to projects supporting the strategic business development of the organization.

  

Responsibilities within a daily framework:

Market & competitor research & analysis:

• Support regular market reports construction (e.g., via graphs, data compilation, editing)
• Assist with internal competitor / benchmarking studies (data research, interviews etc.) to support decision-making regarding BNP Paribas’ positioning and related market or product development actions
• Perform data collection on competitors’ product initiatives & mandates through the public domain 
   (news, subscriptions, third-party studies, surveys etc.) to update regular market / client segment reports
• Perform research through data queries & analysis (competitors, clients) via industry databases
• Assume ad-hoc (web-based) research tasks on market trends / dynamics, clients and contenders, 
   notably on Alternatives (Private Capital, Hedge Funds) and institutional Asset Owner clients 
• Preparing presentations & findings of research projects’ milestones and draft outputs

Enrichment & continuous development of the market research library, databases:

• Coherent & regular maintenance of our Strategy & Market Intelligence library including attribution 
   of key news, reports / magazines & data across client segments and topical themes 
• Retrieval & update of database streams for the relevant client segments, allowing to define a bespoke client universe, excecute wallet sizing exercises and run bespoke queries (pivot table, xls extracts etc.)

Organisational team support:

• Set-up & preparation of support material for workshops, cross-location calls or (team) meetings 
• Drafting of meeting minutes & follow-ups (where required)
• Any other (punctual) support to the preparation of meetings and internal client-related requests

 Profile requested:

• University degree in Finance, Economics, Strategy or Business Admin. orientation (ideally Bac+5).
• Result-driven, focused attitude and approach
• Strong analytical and synthesis skills
• Appetite for research and curiosity  
• Good communication and writing skills (FR and EN: good command in written & spoken) 
• High level of autonomy & proactivity, alongside team player ability and integration
• At ease with MS Office package, incl. Excel, PPT & Word 

Cardif Lux Vie, est une compagnie d’assurance vie luxembourgeoise qui exerce et développe ses activités sur le marché luxembourgeois et international. Elle propose aux particuliers une gamme de produits d’épargne et d’assurance vie   spécialisée dans la fructification du patrimoine et de la transmission du capital.

Elle complète son offre en créant des solutions collectives d’épargne et de couverture des risques décès ou d’invalidité répondant aux besoins spécifiques des entreprises.

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change. 

We Care. We Dare. We are different.

(Engagés. Audacieux. Nous cultivons notre différence)

Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un/une :

Stagiaire au Marketing Produits 

(durée 6 mois et plus)

 

Vous devez impérativement justifier d’une convention de stage couvrant toute la durée de la mission

CONTEXTE ET ENJEUX

Dans le but d’optimiser l’adéquation entre l’offre de produits de la Compagnie et les attentes du marché, le stagiaire au Développement de Produits participe à la gestion de la vie des produits et des offres financières, de leur conception à leur mise à disposition, en étant l’interface de l’ensemble des services et prestataires concernés.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Sous la supervision du Responsable Développement Produits et des Chargés de Développement Produits Senior :

• Vous participerez à la conception de nouvelles offres Produit ou Fonds en : détermination du marketing mix produit, suivi et relecture du travail des infographistes après mise en page de la documentation contractuelle, suivi du développement et la mise en place technique de l’offre, respect des budgets et des délais impartis.
• Vous participerez à l’état des lieux fait régulièrement, à la correction et à la mise en conformité (avec le juridique) de la gamme produits existante en fonction des segmentations de clients, des réseaux distributeurs et des canaux de distribution.
• Vous répondrez aux demandes de support technique des clients internes concernant la gamme produits/fonds existant.
• Vous serez acteur à part entière des projets d’excellence opérationnelle ou d’adaptations des processus de gestion ou de distribution relatifs à la gamme produits.
• Vous rendrez accessible l’offre de la Compagnie sur les réseaux, tant en interne qu’en externe.
• Vous participerez à l’amélioration de la valeur client de notre offre.
• Vous partagerez vos connaissances avec les autres Chargés de Développement Produits et identifierez les idées ou processus à répliquer en « best practices ».
• Vous rendrez compte de manière régulière écrite ou orale à la hiérarchie du résultat de vos travaux.

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Complétez les rubriques suivantes :

• Poste situé à Luxembourg ville
• L’équipe Développement Produits est composée de 6 personnes
• Interactions avec l’ensemble des services de la compagnie : Direction Juridique et Fiscale, InvestControl, Actuariat Produits, Commerce, Client Services, …

Les apports de ce poste ?

• Compagnie d’assurance faisant partie d’un grand groupe 
• Interactions avec les différents services de la compagnie
• Environnement multi-culturel 
• Cadre en constance évolution : évolutions réglementaires, nouvelles offres financières, …

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) STAGIAIRE MARKETING PRODUITS?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

De formation supérieure (Master I ou II) ou équivalent en droit et/ou école de commerce.

Compétences comportementales

• Capacité à collaborer / travail d’équipe
• Rigueur
• Capacité d’organisation
• Etre orienté(e) résultats
• Ecoute active
• Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

Compétences transversales

Connaissances linguistiques

Langue de travail : français

Anglais : niveau avancé

Toute autre langue serait un plus