GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF NOSTRI (H/F)
CDD 12 MOIS
CONTEXTE ET ENJEUX
BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.
Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance.
En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
- Assurer la liquidation des opérations cash et titres
· Réconciliation, réclamation, transmission des suspens et Reporting.
· Gérer le traitement des échelles d’intérêts et des frais de comptes.
· Récolte de la documentation, contrôle et préparation des fiches comptables.
· Récolte et Mise à jour des Taux et des T&C.
· Gérer de manière proactive le pilotage de la liquidité des comptes Nostri cash et transmettre les soldes au Front Office afin d’optimiser les flux de liquidité.
· Assurer la gestion de la liquidité des comptes Nostri cash en fonction des flux annoncés en respectant les Cut of times.
· Analyse quotidienne des soldes et gestion des claims.
· Assurer le suivi administratif des correspondants Nostri
- Contact régulier avec les interlocuteurs internes (ALMT, PCF…) et externes (correspondants).
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
Une petite équipe.
Poste : 100%
Horaires spécifique : Assurer 1ou 2 permanence(s) par semaine jusqu’à 18h00. (9h30-18h00) et 7h30 -16h00/16h30 dans le cadre du pilotage de la liquidité.
Les apports de ce poste ?
Ce poste permet :
De développer son réseau au sein de BGL BNP Paribas ainsi que dans le groupe.
D’avoir une vue globale de la banque.
TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :
- Prendre part au grand projet de transformation de notre Groupe vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas
- Préserver son équilibre de vie grâce à notre système d’horaire mobile, à nos deux sites satellites aux frontières belge et française et au télétravail
- Evoluer au quotidien dans un environnement où il fait bon vivre et travailler. A l’écoute de la voix de nos employés, nous avons à cœur d’offrir un cadre de travail de qualité, fondé sur le respect, la diversité, l’inclusion et la convivialité.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Gestionnaire adminitratif Nostri ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Minimum 3 ans
Compétences comportementales et transversales
- Flexibilité
- Rigueur
- Resistance au stress
- Capacité à décider
- Proactivité
- Capacité d’adaptation
- Capacité à collaborer / travail d’équipe
- Esprit critique
- Capacité d’organisation
- Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
- Résilience
Compétences techniques
Connaissance CORONA/INTELLIMATCH est un atout.
Office : excel / outlook
Connaissances linguistiques
Français. Anglais est un atout.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.
BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.
Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance.
En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.
Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, un/une
AML/KYC Officer stagiaire (H/F) Recertifications
CONTEXTE ET ENJEUX
Afin de répondre aux exigences réglementaires AML/KYC et faire face aux renforcements réguliers de la réglementation en termes de Know Your Customer, nous recherchons un AML/KYC Officer stagiaire pour le département KYC Recertifications au sein de l’équipe KYC – Review.
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
Vous serez amené à traiter des dossiers de recertification en collaboration le Métier Banque De Détail à Luxembourg.
En tant qu’AML/KYC Officer, vous assurez la protection de la Banque à travers la connaissance client tout en étant un atout dans la relation commerciale.
Au quotidien, vous exercerez principalement les missions suivantes :
– Traitement opérationnel des dossiers de recertification
– Communications et interactions avec les différents services KYC, la Conformité, le Métier BDL
– Collecte et vérification des informations et documentations sur les personnes physiques et/ou morales
– Encodage des données clients dans les systèmes de la Banque
– Evaluation des risques et cohérence globale des dossiers traités
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
· Votre poste de travail principal est situé dans le bâtiment SEKOIA (Luxembourg – Kirchberg)
· L’équipe KYC – Review est composée de 9 collaborateurs
· Une formation générale vous sera dispensée à votre arrivée dans le
service et par la suite un membre de l’équipe vous accompagnera lors de votre formation sur le terrain
· Le poste nécessite des interactions avec les autres services du KYC Office, Métier BDL et la Conformité
· Les recertifications concernent des personnes physiques et/ou personnes morales
Les apports de ce poste ?
Les règles d’identification des clients (Know Your Customer) ont une place très importante dans la Banque. Outre le fonctionnement des outils de la banque, le collaborateur apprendra les règles spécifiques à l’identification des clients induites par les différentes réglementations. Il se familiarisera avec la politique et les processus de gestion de risque du Groupe BNPP ; le tout au Luxembourg dans un environnement très international.
TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :
- Prendre part au grand projet de transformation de notre Groupe vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas
- Bénéficier d’une offre de formation riche pour développer continuellement ses compétences et se préparer aux métiers de demain, dans un monde en constante évolution
- Elargir ses perspectives et exercer différents métiers au cours de sa carrière grâce à la variété de nos activités et notre gestion dynamique des carrières
- Préserver son équilibre de vie grâce à notre système d’horaire mobile, à nos deux sites satellites aux frontières belge et française et au télétravail
- Evoluer au quotidien dans un environnement où il fait bon vivre et travailler. A l’écoute de la voix de nos employés, nous avons à cœur d’offrir un cadre de travail de qualité, fondé sur le respect, la diversité, l’inclusion et la convivialité.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) KYC OFFICER ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Bac +2/3 à orientation économique, financière, juridique
Compétences comportementales
· Capacité à collaborer
· Rigueur
· Capacité d’organisation
· Capacité d’adaptation
· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
· Être orienté(e) client
· Proactivité
· Résilience
Compétences transversales
· Capacité d’analyse et de synthèse
· Capacité à élaborer et à adapter un processus
· Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques
Connaissances linguistiques
Vous avez une bonne maîtrise des langues française (langue de travail et de communication) et anglaise (nécessaire pour certaines communications écrites et pour des interactions ponctuelles).
Toute autre langue sera considérée comme un atout dans la fonction.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.
Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance.
En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.
Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un ou une
Stagiaire analyste quantitatif
CONTEXTE ET ENJEUX
Rattaché au département de Gestion Sous Mandat (GSM), vous aurez la charge du suivi et de la mise en place des outils de proximité d’aide à la décision. Vous serez également mis à contribution pour automatiser la production d’analyses spécifiques et de reporting dédiés à nos clients les plus fortunés.
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
- Assister au quotidien les gérants de portefeuilles.
- Effectuer la maintenance des outils informatiques existants.
- Développer de nouveaux outils informatiques de suivi et de reporting des portefeuilles (VBA, Power BI, Bloomberg).
- Aider à la création et à la mise à jour de documents de suivi des portefeuilles.
- Participer à la production des propositions d’investissement et des rapports clients.
- Participer, en support des gérants, à la production d’analyse / d’idées d’investissement.
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
Installé(e) dans le bâtiment Sekoia au Kirchberg, vous ferez partie d’une équipe de 14 personnes, réparties dans 3 sous-équipes, avec laquelle vous travaillerez de manière très rapprochée.
Vous serez également amené(e) à interagir avec de nombreux interlocuteurs au sein de l’Offre WM IM que cela soit en local mais aussi à l’international, principalement avec les équipes de l’Offre au Portugal (notamment DPM et Risk Management) et en Suisse.
Le poste n’est pas éligible au télétravail.
Les apports de ce poste ?
Cette opportunité sera l’occasion pour vous :
· D’évoluer au sein d’une équipe internationale et dotée d’expertises variées.
· Ce poste permettra au collaborateur de mieux connaitre la banque privée au sein de BNP Paribas Wealth Management, et plus particulièrement tous les sujets inhérents à l’offre Produits.
· Développer le suivi et la connaissance des supports d’investissements disponibles en interne et en externe.
· Développer une expertise sur les marchés financiers et les différentes classes d’actifs qui composent les portefeuilles d’investissements des clients.
TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :
- Prendre part au grand projet de transformation de notre Groupe vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas
- Bénéficier d’une offre de formation riche pour développer continuellement ses compétences et se préparer aux métiers de demain, dans un monde en constante évolution
- Elargir ses perspectives et exercer différents métiers au cours de sa carrière grâce à la variété de nos activités et notre gestion dynamique des carrières
- Préserver son équilibre de vie grâce à notre système d’horaire mobile, à nos deux sites satellites aux frontières belge et française et au télétravail
- Evoluer au quotidien dans un environnement où il fait bon vivre et travailler. A l’écoute de la voix de nos employés, nous avons à cœur d’offrir un cadre de travail de qualité, fondé sur le respect, la diversité, l’inclusion et la convivialité.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Stagiaire DPM ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Expérience professionnelle :
· Vous avez acquis une expérience dans le domaine des marchés financiers, dans une salle des marchés ou dans le domaine de la gestion de portefeuille.
· Vous avez déjà eu à programmer et à utiliser des outils d’aide à la décision (par exemple Bloomberg) lors d’au moins une expérience professionnelle précédente.
Parcours universitaire :
Vous êtes en dernière année d’une grande école de commerce, d’un master II de Finance ou « Wealth Management » ou bien vous suivez un cursus de spécialisation en finance (type Mastère) après l’obtention d’un diplôme d’ingénieur.
Compétences comportementales
· Capacité d’adaptation
· Rigueur
· Capacité à collaborer / travail d’équipe
· Capacité d’organisation
· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
· Être orienté résultats
· Capacité d’analyse
Compétences techniques
· Vous êtes à l’aise avec les instruments financiers appartenant aux différentes classes d’actifs traditionnelles et avez des connaissances dans les produits structurés et les dérivés.
· Vous maitrisez les outils de bureautiques (Excel, Powerpoint) et les outils analytiques / d’aide à la décision (par exemple, Bloomberg).
· La maîtrise des outils de programmation (VBA) est indispensable.
· La maitrise de Power BI est un plus.
· Vous êtes à l’aise avec les instruments financiers appartenant aux différentes classes d’actifs pouvant composer des portefeuilles d’investissement.
Connaissances linguistiques
Vous maîtrisez le français et l’anglais (obligatoire). La maîtrise d’une autre langue européenne est un plus.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Cardif Lux Vie, est une compagnie d’assurance vie luxembourgeoise qui exerce et développe ses activités sur le marché luxembourgeois et international. Elle propose aux particuliers une gamme de produits d’épargne et d’assurance vie spécialisée dans la fructification du patrimoine et de la transmission du capital.
Elle complète son offre en créant des solutions collectives d’épargne et de couverture des risques décès ou d’invalidité répondant aux besoins spécifiques des entreprises.
Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.
Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.
We Care. We Dare. We are different.
(Engagés. Audacieux. Nous cultivons notre différence)
Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un/une :
Stagiaire – Fiscalité et Data (H/F)
CONTEXTE ET ENJEUX
Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.
Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.
Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.
Dans le cadre de son développement, vous rejoindrez l’équipe « Décès et Déshérence »
Vous assurerez un traitement optimum des décès simples et / ou complexes ainsi que les contrôles de premier niveau, dans le respect des règles et procédures, pour satisfaire les clients. Vous aurez également comme mission la gestion de la déshérence des contrats.
Vous assurerez un rôle d’accompagnement et de support auprès des bénéficiaires/héritiers, partenaires, notaires, services internes et autres collaborateurs.
Vous serez également chargé d’effectuer certaines tâches liées à la vie du service en amont des activités de gestion de contrats (renseignements ponctuels pour tiers, traitement des incidents opérationnels, traitement courriers, scans etc.)
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
Le gestionnaire assure un rôle d’accompagnement et de support auprès des services opérationnels en gérant les actes de gestion ci-dessous :
· Traitement des changements de résidence fiscale : adaptation des compteurs fiscaux spécifiques liés à la fiscalité des pays
· Calcul des plus-values taxable
· Simulation de la fiscalité sur les rachats
· Estimations des pénalités de rachat
· Coordination et traitement des reportings FATCA / CRS
· Préparation et envoi des reportings fiscaux aux autorités fiscales
· Suivi des développements et améliorations des outils dans le cadre de nos obligations fiscales
· Traitement et amélioration de la data de manière transversale pour toute l’activité des Opérations.
Le gestionnaire est également chargé d’effectuer certaines tâches liées à la vie du service en amont des activités de gestion de contrats (renseignements ponctuels pour tiers, traitement des incidents opérationnels, traitement courriers, scans etc.)
Le Client Services Opérations Spécialisées – Pôle Traitement de la Fiscalité et Data est responsable de la vérification des données destinées aux autorités fiscales, de la préparation des différents reportings imposés par les administrations fiscales compétentes de chacun de nos marchés, de la réalisation des contrôles nécessaires à l’émission de rapports de qualité et à la transmission de ces reportings fiscaux aux autorités fiscales compétentes selon un planning défini et précis.
Le Client Services Opérations Spécialisées – Pôle Traitement de la Fiscalité et Data est aussi responsable de la préparation de tout le travail nécessaire et de la réalisation de tous les contrôles préalables à l’émission du reporting Fatca-Crs.
Le Client Services Opérations Spécialisées – Pôle Traitement de la Fiscalité et Data est en outre l’acteur majeur en terme de support aux calculs fiscaux aux Clients Services et Sales et le centralisateur de toutes les améliorations/évolutions à apporter afin de répondre continuellement aux obligations déclaratives et légales en matière fiscale.
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
· Localisation du poste : 20, rue des Scillas L-2529 Howald
· Description de l’équipe : L’équipe Opérations Spécialisées est constituée de 11 collaborateurs dont 2 superviseurs et 1 manager. L’équipe est organisée en 3 pôles d’activité : le traitement des décès et Déshérence, le traitement de la Fiscalité des clients/des obligations déclaratives/de la data et les opérations spéciales. L’ambiance y est agréable animée par un excellent esprit d’équipe.
· Poste éligible tant au télétravail qu’au travail sur site distant
· Pas de déplacements à prévoir
Les apports de ce poste ?
· Garantir l’application des règles établies en matière de qualité, de contrôle et de sécurité des opérations ainsi que de gestion des risques telles que définies dans les procédures de travail,
· Garantir un accueil de qualité et une réponse professionnelle aux sollicitations,
· Assurer le traitement du volume d’opérations attribuées tout en garantissant la qualité de leur exécution.
· Contribuer à la réalisation de reportings d’activité nécessaires au pilotage de l’activité de l’équipe,
· Garantir la remontée d’informations à la hiérarchie et alerter si nécessaire,
· Contribuer au bon fonctionnement de l’équipe, notamment en termes de partage des connaissances, et au maintien de bonnes relations de travail entre les équipes et les clients et fournisseurs,
· Contribuer à l’identification et la mise en oeuvre de projets et d’évolutions permettant une amélioration de l’efficacité, de la qualité et de la sécurité des opérations,
· Assurer le suivi de la procédure clean desk et l’organisation de son poste de travail.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) STAGIAIRE CLIENT SEVICES « FISCALITE & DATA » ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Vous êtes titulaire d’un Bachelor/Master en finance, assurance ou gestion.
Vous disposez d’une expérience probante dans une fonction similaire.
Compétences comportementales
· Capacité à collaborer / travail d’équipe
· Rigueur
· Capacité d’organisation
· Capacité d’adaptation
· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
· Etre orienté(e) client
· Esprit critique
· Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
· Proactivité
Compétences techniques
· Maîtrise du logiciel de marché de gestion des contrats d’assurance SOLIFE idéalement
· Maîtrise du Pack Office (en particulier Microsoft Excel et Microsoft Word)
Connaissances linguistiques
· Pratique courante du français
· Maîtrise de l’anglais
· Connaissance d’une autre langue (Italien, Espagnol, Allemand) constituerait un avantage.
BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.
Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance.
En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.
Stagiaire – Assistant de Gestion Banque Privée (H/F)
Mission de 6 mois à pourvoir
CONTEXTE ET ENJEUX
Au sein de la Banque Privée Luxembourg, Centre de Banque Privée Ettelbruck / Wiltz, vous accompagnez la gestion administrative et commerciale de la clientèle locale existante du Centre.
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
Vous serez entre autre en charge de :
· Réaliser un suivi administratif des dossiers clientèle
· Assurer le contact téléphonique avec les clients, et notamment assurer la prise de rendez-vous, assurer la permanence téléphonique pour tout renseignement clientèle en l’absence des gestionnaires
· Contrôler les soldes débiteurs/ trop créditeurs et comptabiliser les transferts
· Envoi des documents à destination des clients (stratégie, fiches produits, informations marché, …)
· Ouvrir de comptes de personnes physiques et morales de l’entité
· Mettre en place les contrats de service souscrits par les clients de bout en bout
· la prise en charge de la correspondance avec la clientèle (mise en page et édition de lettres et documents divers),
· gérer les dépassements de compte ainsi que les consignations d’opérations inhabituelles
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
· vous serez localisé dans le Ventre de Banque Privée d’Ettelbruck et/ou de Wiltz
· vous rejoindrez une équipe composée de 5 banquiers privés et de 2 assistantes
· vous interagirez avec différents services, dont les paiements, les titres, les cartes etc.
Les apports de ce poste ?
· vous apprendrez à connaître une grande partie des services qui s’adressent à la clientèle de la banque
· grande diversité des tâches, des plus urgentes à celles de longue haleine
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) ASSISTANT(E) DE GESTION ?
Votre Profil
Vous avez validé un bachelor ou un Master 1 en orientation économie ou finance
Compétences comportementales
· Capacité à collaborer / travail d’équipe
· Rigueur
· Capacité d’adaptation
· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
· Etre orienté(e) client
· Esprit critique
· Proactivité
Connaissances linguistiques
· Maîtrise du Français et de l’Anglais
Une bonne connaissance du Luxembourgeois et/ou de l’Allemand constituent un avantage
Cardif Lux Vie, est une compagnie d’assurance vie luxembourgeoise qui exerce et développe ses activités sur le marché luxembourgeois et international. Elle propose aux particuliers une gamme de produits d’épargne et d’assurance vie spécialisée dans la fructification du patrimoine et de la transmission du capital.
Elle complète son offre en créant des solutions collectives d’épargne et de couverture des risques décès ou d’invalidité répondant aux besoins spécifiques des entreprises.
Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.
Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.
We Care. We Dare. We are different.
(Engagés. Audacieux. Nous cultivons notre différence)
Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un :
Gestionnaire Opérations Spéciales H/F
CONTEXTE ET ENJEUX
Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.
Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.
Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.
Dans le cadre de son développement, vous rejoindrez l’équipe Opérations Spécialisées – Pôle Opérations Administratives.
Vous assurerez un traitement optimum de la mise en place des délégations de créance, des modifications de clauses bénéficiaires et des changements de preneurs
ainsi que les contrôles de premier niveau, dans le respect des règles et procédures, pour satisfaire les clients.
Vous assurerez un rôle d’accompagnement et de support auprès des bénéficiaires/héritiers, partenaires, notaires, services internes et autres collaborateurs.
Vous serez également chargé d’effectuer certaines tâches liées à la vie du service en amont des activités de gestion de contrats (renseignements ponctuels pour tiers, traitement des incidents opérationnels, traitement courriers, scans etc.)
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
· Vous traiterez les mises en garantie :
- Réception des actes de mise en garantie (délégation de créance / nantissement)
- Analyse et traitement des demandes, conformément aux procédures internes et à la réglementation en vigueur (droit spécifique, blocage CPL, blocage révision, DJF, complétude, recevabilité)
- Gestion des interactions entre les différentes parties prenantes (partenaires, services internes)
- Mise en signature, encodage du cessionnaire et envoi de la convention signée
· Vous traiterez les modifications de clauses bénéficiaires :
- Qualification des clauses
- Communication d’alerte aux partenaires sur les éventuelles non-conformités
- Gestion des interactions entre les différentes parties prenantes (partenaires, services internes)
- Encodage de la clause bénéficiaire
- Vous traiterez les changements de preneurs :
- Analyse AML conformément aux procédures internes et à la réglementation en vigueur (droit spécifique, blocage CPL, blocage révision, DJF, complétude, recevabilité)
- Gestion des interactions entre les différentes parties prenantes (partenaires, services internes)
- Encodage du changement de preneur
· Vous contribuerez :
– A la mise en place et diffusion d’indicateurs de pilotage
– A la présentation des dossiers en Comité Décès et Déshérence
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
· Localisation du poste : 20 Boulevard des Scillas – Howald Hesperange
· Description de l’équipe : L’équipe Opérations Spécialisées est constituée de 11 collaborateurs dont 2 superviseurs et 1 manager. L’équipe est organisée en 3 pôles d’activité : le traitement des décès et Déshérence, le traitement de la Fiscalité des clients et des obligations déclaratives et les opérations spéciales. L’ambiance y est agréable animée par un excellent esprit d’équipe.
· Poste éligible tant au télétravail qu’au travail sur site distant
· Pas de déplacement à prévoir
Les apports de ce poste ?
- Assurer le traitement du volume d’opérations attribuées tout en garantissant la qualité de leur exécution,
· Contribuer à la réalisation de reportings d’activité nécessaires au pilotage de l’activité de l’équipe,
· Garantir la remontée d’informations à la hiérarchie et alerter si nécessaire et contribuer au bon fonctionnement de l’équipe, notamment en termes de partage des connaissances, et au maintien de bonnes relations de travail entre les équipes et les clients et fournisseurs,
· Garantir le respect du secret professionnel dont la confidentialité des données / informations relatives à la succession des assurés décédés,
· Contribuer à l’identification et la mise en œuvre de projets et d’évolutions permettant une amélioration de l’efficacité, de la qualité et de la sécurité des opérations.
· Assurer le suivi de la procédure clean desk et l’organisation de son poste de travail.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) GESTIONNAIRE CLIENT SEVICES OPERATIONS SPECIALES ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Vous êtes titulaire d’un Bachelor/Master en finance, assurance ou gestion.
Vous disposez d’une expérience probante dans une fonction similaire.
Compétences comportementales
· Capacité à collaborer / travail d’équipe
· Rigueur
· Capacité d’organisation
· Capacité d’adaptation
· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
· Etre orienté(e) client
· Esprit critique
· Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
· Proactivité
Compétences techniques
· Maîtrise du logiciel de marché de gestion des contrats d’assurance SOLIFE idéalement
· Maîtrise du Pack Office (en particulier Microsoft Excel et Microsoft Word)
Connaissances linguistiques
· Pratique courante du français
· Maîtrise de l’anglais
· Connaissance d’une autre langue (Italien, Espagnol, Allemand) constituerait un avantage.
La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Product Owner Identity (H/F)
CONTEXTE ET ENJEUX
Dans le cadre de la transformation de son organisation IT, structurée en Tribes et Centres d’Expertise, la Banque recherche un Product Owner Identity pour rejoindre le Centre d’Expertise Production Security. Anciennement désigné IAM (Identity and Access Management), Identity constitue l’un des piliers de la cybersécurité de la Banque et s’articule autour des activités suivantes :
· IAM Services : gestion des identités, des comptes et des accès
· Technical IAM : accompagnement des projets IT, modélisation dans l’outil interne et gestion des évolutions
– · Audit and Controls : contrôle des activités, respect des SLA, conformité au référentiel NIST et production des preuves d’audit
· PAM : administration des comptes à privilèges
En tant que Product Owner Identity, vous coordonnez et pilotez l’ensemble de ces activités afin d’en garantir la qualité, la cohérence et la bonne exécution.
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
Le ou la Product Owner est responsable du produit Identity pour les entités de BNP Paribas présentes au Luxembourg et représente les besoins de ses clients et parties prenantes. Il ou elle maximise la valeur délivrée par le produit, en tenant compte des priorités métier et de la capacité de réalisation de l’équipe.
Il ou elle porte et partage la vision du produit afin de construire la roadmap des activités Identity.
À ce titre, ses principales responsabilités sont les suivantes :
· Garantir le bon déroulement des activités récurrentes de gestion des droits d’accès logiques aux systèmes, aux applications et aux données de la Banque, afin de répondre rapidement aux demandes validées concernant ces ressources.
· Accompagner les équipes IT et Métiers dans leurs projets, notamment lors de la modélisation des habilitations aux systèmes, applications et ressources concernés.
· Accompagner les projets de transformation en y intégrant les enjeux liés à Identity.
· Veiller à la maîtrise des comptes à privilèges.
· Agir en tant que référent dans le cadre des contrôles, des audits et de l’évaluation au regard du référentiel NIST.
L’ensemble de ces activités s’inscrit dans le respect des procédures de sécurité en vigueur, au service de tous les collaborateurs de la Banque.
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
Le poste est basé au siège de BGL BNP Paribas à Luxembourg-Ville. Vous serez rattaché(e) au responsable du Centre d’Expertise Production Security.
· Le poste est basé au siège de BGL BNP Paribas à Luxembourg-Ville et est rattaché au responsable du Centre d’Expertise Production Security.
· Composée de dix personnes, l’équipe est dynamique et engagée afin d’offrir le meilleur service possible à tous les utilisateurs de la Banque. La solidarité et l’entraide permettent d’assurer la continuité du service, notamment en cas d’absence ou de pic d’activité.
· L’équipe Identity fournit un service central à l’échelle de la Banque. Ses interlocuteurs comprennent notamment les collaborateurs, les équipes IT, les fonctions de risques IT, les RSSI Métiers et le CISO de la Banque.
· Le poste est éligible au télétravail ainsi qu’au travail depuis un site distant. Aucun déplacement n’est à prévoir.
· Pour toute question relative au poste, vous pouvez contacter le Chapter Lead ou le Tribe Lead.
Les apports de ce poste ?
Le poste de Product Owner Identity offre un périmètre particulièrement diversifié. Il permet d’acquérir une vision globale du produit Identity, d’en piloter les activités au quotidien et d’accompagner ses évolutions. Il favorise également de nombreuses interactions au sein de l’IT, des Métiers et du Groupe.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) PRODUCT OWNER IDENTITY ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Vous êtes titulaire au minimum d’un diplôme de niveau Bachelor et justifiez d’une expérience diversifiée dans le domaine informatique, comprenant une expérience en cybersécurité.
Compétences comportementales
· Capacité à collaborer et à travailler en équipe
· Rigueur
· Capacité d’organisation
· Sens du service et orientation client
· Capacité à partager / transmettre des connaissances
· Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
Compétences transversales
· Capacité à comprendre, expliquer et conduire le changement
· Capacité d’analyse
· Capacité à gérer un projet
Compétences techniques
· Vous avez des compétences IT transverses et des compétences en cybersécurité notamment en Identity (IAM)
· Idéalement vous avez déjà une expérience sur notre outil Brat, sur les environnements BGL et groupe.
· Vous avez une expérience de réponse à audits et/ou NIST
· Vous connaissez des systèmes de gestion Identity tels que Sailpoint Identity IQ
Connaissances linguistiques
Vous maîtrisez le français et avez de bonnes connaissances en anglais.
Analyste/Développeur Mobile H/F
CONTEXTE ET ENJEUX
Au sein du service ADM IT Digital Channels de BGL BNP Paribas, l’Asset Team Mobile recherche un Analyste/Développeur Mobile iOS, Android, multi-plateformes.
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
Votre mission couvrira les aspects suivants :
· Développement, intégration et maintenance de systèmes propriétaires développés en technologies Objective-C, Swift, SwiftUI sur iOS, Java, Kotlin sur Android, Flutter et/ou Kotlin MP et/ou Compose MP pour le volet multi-plateformes,
· Participation à la réalisation des mesures d’assurance qualité du logiciel (cas de tests, tests, tests 4 yeux, code review, tests de non-régression),
· Participation à l’analyse des besoins fonctionnels des métiers/projets (grooming, analyse, design),
· Participation au maintien de la documentation fonctionnelle et technique des assets,
· Gestion du release management des assets sous responsabilité.bglu
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Votre environnement de travail
Vous ferez partie de l’Asset Team Mobile, une équipe dynamique, orientée delivery, animée par les pratiques agiles et où l’esprit d’entraide permet à chacun de se développer et s’améliorer.
Nos cérémonies :
· Daily meeting,
· Reviews (démonstration aux sponsors métiers/projets/fonctions),
· Rétrospectives (amélioration continue, idéation…),
· Sessions de grooming (partage des analyses avec l’équipe),
· Sessions de partage d’informations (techniques ou organisationnelles.
Le poste est un temps plein. Il est éligible au télétravail et au travail sur site distant.
Pour toute question, vous pouvez contacter Jean-Michel Delor.
Les apports de ce poste ?
Le périmètre de responsabilité couvre le portefeuille applicatif regroupant toutes les applications mobiles utilisées par les clients de BGL BNP Paribas :
· Web Banking (iOS),
· Web Banking (Android),
· myWealth (iOS),
· myWealth (Android),
· et les futurs applications à venir.
Vous serez en charge d’assurer le « CHANGE », mise en œuvre de nouvelle fonctionnalité, évolution sur les fonctionnalités existantes et le « RUN », résolution d’incident, Life Cycle Management, gestion de l’obsolescence, maintien de la conformité technique…
Le travail sera très varié, allant des phases d’analyse, design, conception, build, test, documentation, jusqu’à la préparation des mises en production.
Lors de ces différentes phase, des interactions directes avec les métiers/fonctions/tribes auront lieu et nécessiteront de savoir se mettre au même niveau que son interlocuteur, ainsi que des capacités d’écoute, de reformulation et de synthèse.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) ANALYSTE/DEVELOPPEUR MOBILE ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Vous disposez d’expériences réussies dans au moins un des domaines suivants :
· Software engineering sur plateforme mobile dans le secteur bancaire,
· Implémentation de projets informatiques mobiles dans le secteur bancaire.
Compétences comportementales
· Être orienté client
· Proactivité
· Capacité à collaborer / travail d’équipe
· Capacité à synthétiser / simplifier
· Être orienté résultats
· Rigueur
Compétences transversales
· Capacité d’analyse
· Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques
· Capacité à travailler avec les méthodes Agile
Compétences techniques
· Maîtrise des langages suivants : Objective-C, Swift, SwiftUI sur iOS, Java, Kotlin sur Android,
· Connaissance avancée de Flutter et/ou Kotlin MP et/ou Compose MP pour le volet multi-plateformes,
· Connaissance de Javascript, CSS, HTML, Json, XML, constitue un plus,
· Connaissance de spring (developpement backend) constitue un plus,
· Application proactive des meilleures pratiques en termes de sécurisation d’applications dans le secteur Bancaire (recommandation Owasp, Nist, etc),
· Expérience de l’utilisation des toolchain d’intégration et de déploiement continue
· Maîtrise des IDE xCode et/ou AndroidStudio et/ou IntelliJ
· Maîtrise de l’utilisation de Git,
· La connaissance en tant qu’utilisateur des outils suivants est un plus : Cocoapods, Gradle, Lint, Kibana, Spring Boot Admin Console, JFrog Artifactory, Jenkins, Sonar, Jira, Figma,
· Expérience sur MS Windows, MS Office, Teams, Sharepoint
Connaissances linguistiques
· Parfaite maîtrise du français,
· Bonne connaissance pratique de l’anglais technique (capable de comprendre une conversation et d’interagir dans cette langue dans le contexte de la mission)
BNP Paribas Asset Management is the asset management company of the BNP Paribas group. With assets under management totalling over EUR 500 billion and a staff of more than 4,000 present in over 40 countries, BNP Paribas Asset Management offers a comprehensive range of financial management services to institutional clients and distributors around the globe.
To support its current growth, BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) is looking for a:
Senior Advisor Fund Structuring M/F
CONTEXT AND CHALLENGES
BNP Paribas Asset Management (BNPP AM) is the asset management arm of the BNP Paribas Group. Since 1 July 2025, the activities of AXA Investment Managers (AXA IM) have been fully integrated into BNPP AM, creating a strengthened and unified global platform.
BNPP AM is a leading global asset manager, benefiting from the scale, stability, and expertise of the Group. We serve a diverse client base, including institutional investors, corporates, distribution partners, and retail clients, offering a comprehensive range of investment solutions across traditional asset classes (equities and fixed income) as well as alternative asset classes such as real estate, infrastructure, and private equity.
The integration of AXA IM positions BNPP AM among the leading asset managers in Europe, with approximately €1.6 trillion in assets under management, focusing on long-term savings and responsible investment strategies.
Sustainability is a key priority for BNPP AM. We place a strong emphasis on ESG integration and responsible investing to deliver sustainable long-term performance while supporting environmental, social, and economic transitions.
All information is based on publicly available sources and was last updated in September 2025.
WHAT’S YOUR DAY-TO-DAY MISSION?
As a Fund Structuring Advisor, you leverage your legal expertise to support the creation, development, and ongoing maintenance of investment funds. You are involved throughout the entire fund lifecycle, from fund launches and product enhancements to mergers, liquidations, and regulatory changes.
You contribute to the implementation of regulatory developments and work closely with a wide range of stakeholders, including portfolio management, legal, compliance, risk, operations, and distribution teams. You also serve as a key point of contact for supervisory authorities.
In this role, you play a critical part in ensuring the successful and compliant execution of the asset manager’s strategic initiatives, while helping to adapt and enhance its product offering in response to evolving market conditions and regulatory requirements.
Your responsibilities
- You lead the launch of investment funds and oversee the maintenance and enhancement of their regulatory documentation, in close coordination with internal and external stakeholders.
- You are involved at every stage of the fund lifecycle, including fund amendments, mergers, liquidations, and reorganizations.
- You ensure the implementation of regulatory developments affecting investment funds and contribute to assessing their impact on existing products.
- You support fund governance activities and help prepare decision-making bodies and committees across France, Ireland, Luxembourg, and Belgium.
- You manage relationships with regulatory authorities, industry associations, and a wide range of internal and external partners.
MISSIONS ARE IMPORTANT, BUT SO ARE THE TEAM AND THE WORK ENVIRONMENT!
Your working environment
- Job location: Luxembourg, Kirchberg
- Position eligible for teleworking and remote site
Benefits of this position?
Diversity, Equity and Inclusion are at the heart of our values, and we welcome talent from all backgrounds, without distinction.
WORKING WITHIN BNP PARIBAS MEANS:
- Being part of a solid and committed financial group, where everyone has a role to play in making our society more sustainable and can give meaning to their daily professional lives:
Our commitments and actions for clients and society BNP Paribas
- Taking advantage of a wide range of training opportunities to continually develop your skills and prepare you for the professions of tomorrow, in a constantly changing world
- Broadening your horizons and exploring different jobs throughout your professional life, thanks to the diversity of our activities and our dynamic career management
- Preserving your work-life balance thanks to our flexible working hours, two satellite offices near the Belgian and French borders, and remote work options
- Thriving daily in an environment where it’s great to live and work. Listening to the voices of our employees, we are committed to providing a high-quality work environment based on respect, diversity, inclusion, and a spirit of camaraderie.
ARE YOU OUR FUTURE Senior Advisor Fund Structuring?
Professional experience and/or degree
► Master in Law, specialisation is a plus
► Knowledge of Asset Management fund legal issues
► At least 5 years of professional experience required
Behavioural skills
- Ability to collaborate / Teamwork
- Attention to Detail/Rigour
- Organisational Skills
- Adaptability
- Alibity to deliver / Results driven
Transversal skills
- Ability to understand, explain and manage change
- Ability to anticipate business/strategic evolution
Language skills
Very fluent (spoken and written) in English and French
In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and performance of teams. At BNP Paribas, we want to welcome and retain all talents without distinction: this is how, together, we will build the innovative, responsible and sustainable finance of tomorrow.
During the finalization of the recruitment process, the preselected candidate will be asked to provide us an extract from his/her criminal record dated less than 3 months (record N°3 for Luxembourg), according to the dispositions of the law from July 23 2016 concerning the criminal record.
Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.
Sur le marché local, la compagnie propose un large panel de solutions d’épargne et de protection pour les particuliers et les professionnels. Pour les clients fortunés évoluant dans un contexte international, Cardif Lux Vie élabore des offres sur mesures et pérennes à travers un large réseau de partenaires haut de gamme.
Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.
Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.
Responsable de Coordination Transverse (H/F)
Contrat à durée indéterminée (CDI)
CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?
Le/La Chargé(e) de coordination transverse intervient sur tout ou partie des activités suivantes :
Garantir un rôle de conseil et d’appui auprès de son management et des équipes de son périmètre :
· Contribuer à la définition des objectifs stratégiques du Département et au déploiement de la culture de service en son sein ;
· Réaliser des études précises à la demande de son management ;
· Être force de proposition sur des sujets nouveaux et pertinents, puis en coordonner la mise en place ;
· Participer au cadrage / avant-projet ; représenter ponctuellement le métier au sein des projets
· Accompagner le changement dans le cadre des transformations au sein de la Direction des Opérations ; participer au projet en tant que Change leader pour les OPS
· Définir et mettre en place les KPIs sur les missions confiées ;
Contribuer à la mise en place d’une dynamique de conduite d’amélioration de la qualité et de l’efficacité Opérationnelle :
· Proposer des mesures permettant l’amélioration continue de l’efficacité de l’organisation (évolution des outils, des processus), et des collaborateurs (formations, actions de sensibilisation, réalisation de modes opératoires) dans une logique d’optimisation, et en piloter la mise en œuvre ;
· Apporter un support technico-fonctionnel transverse par rapport l’évolution des processus ou des outils ;
· Veiller au partage des connaissances et à la diffusion des bonnes pratiques
Contribuer à la sécurité et de la fiabilité des opérations au sein du Département :
· Participer à la gestion des risques : challenger les contrôles, identifier les pain points, et proposer des plans d’action (pistes d’atténuation ou suppression des risques) ;
· Proposer des améliorations aux méthodes de travail et aider à la mise en place de ces améliorations ;
Contribuer au pilotage opérationnel de l’activité (performance et activité) :
· Participer à la construction et l’évolution de dashboard de pilotage au sein de chacune des équipes ainsi que le dashboard global OPS ;
· Analyser les indicateurs et le résultat des activités à des fins d’amélioration de la performance ;
· Apporter un support au pilotage et à la supervision de l’activité au sein des équipes ;
· Participer ponctuellement à des missions opérationnelles de soutien aux managers OPS ;
Contribuer au maintien des bonnes relations entre sa Direction et les clients internes comme externes.
LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !
Les apports de ce poste ?
- La fonction de chargé de coordination transverse demande une grande polyvalence ; son poste amenant à concilier à la fois les objectifs stratégiques du département, les besoins des activités opérationnelles de l’entreprise et les contraintes réglementaires ou de moyens à sa disposition.
- Sa vision d’ensemble des processus de l’entreprise doit favoriser l’émergence de solutions en tirant profit des travaux collectifs.
TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS CARDIF C’EST :
- Prendre part au grand projet de transformation de notre Groupe vers la construction d’un monde plus durable.
Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas
- Bénéficier d’une offre de formation riche pour développer continuellement ses compétences et se préparer aux métiers de demain, dans un monde en constante évolution
- Elargir ses perspectives et exercer différents métiers au cours de sa carrière grâce à la variété de nos activités et notre gestion dynamique des carrières
- Préserver son équilibre de vie grâce à notre système d’horaire mobile, à nos deux sites satellites aux frontières belge et française et au télétravail
- Evoluer au quotidien dans un environnement où il fait bon vivre et travailler. A l’écoute de la voix de nos employés, nous avons à cœur d’offrir un cadre de travail de qualité, fondé sur le respect, la diversité, l’inclusion et la convivialité.
ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Responsable de Coordination Transverse ?
Expérience professionnelle et/ou diplôme
Titulaire d’un Master (BAC+5)
Compétences comportementales et transversales
· Forte capacité d’analyse et de synthèse
· Forte capacité de communication, à la fois avec les collaborateurs du métier et des technologies
· Capacité à identifier des problèmes et mettre en place des nouvelles solutions
· Capacité à fédérer et guider des équipes
· Capacité d’adaptation
· Capacité à élaborer, adapter et modéliser un processus
· Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques
· Capacité à gérer le changement et la transformation
· Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents.
Compétences techniques :
· Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint)
· La maîtrise de Business Intelligence (SAP Business Objects) serait un plus.
Connaissances linguistiques
Pratique courante du français et de l’anglais.
Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.
Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.