The Securities Services business of BNP Paribas is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.
The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services.

We are currently looking for a:

Performance Management Officer (H/F)

CDD (contrat à durée déterminée de minimum 18 mois)

 

 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

BNP Paribas S.A. Succursale Luxembourg, en tant que succursale majeure du métier dit « Titres » du Groupe, offre une expertise reconnue et un niveau de connaissances solide dans l’administration et la conservation de fonds, les émissions obligataires internationales et l’ingénierie correspondante. 

Fin 2024, les actifs administrés s’élevaient à 574 milliards €, les actifs en banque dépositaire à 1 795 milliards € 1 771 fonds étaient administrés par nos équipes.

Nous sommes labellisés comme Entreprise Socialement Responsable par l’INDR*, classés 1er agent de cotation d’émissions obligataires en Bourse de Luxembourg et classé 3e dépositaire de fonds « Private Capital » au Luxembourg.

Au sein de la fonction Finance – directement représentée au Comité Exécutif de de BNP Paribas S.A. Succursale Luxembourg, vous ferez partie de l’équipe « Performance Managementִ ».

 

 

 

 

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

 

Au quotidien, vous participerez aux travaux de clôture des comptes et aux contrôles de premier niveau (justification des comptes, allocation des coûts, préparation des refacturations de services, justification des comptes de passage, etc.). Vous serez garant(e) de la production de reporting de performance et de leur amélioration, en veillant à la fiabilité des données et en commentant les résultats destinés au groupe. Vous répondrez aux demandes provenant des différents départements de la banque mais aussi des autres entités avec lesquelles nous sommes en interaction.

 

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

• Reporting récurrent – Élaborer et diffuser les rapports financiers et de performance.
• Extraction & chargement de données – Extraire les données des outils et les intégrer dans les bases de données locales et les outils de reporting.
• Demandes ponctuelles – Répondre aux requêtes ad‑hoc de chiffres financiers provenant du Management, de la Finance Centrale, du Support de Management et du CFO.
• Analyse des écarts – Analyser et commenter les variations des indicateurs financiers et des KPI, identifier les causes sous‑jacentes et proposer des actions correctives.
• Gestion des refacturations intra-groupe – Garantir la production des refacturations, assurer le suivi du paiement des factures et répondre aux demandes des sites concernant les réaffectations.
• Mise à jour des référentiels – Actualiser les référentiels (centres de coûts, codes projets, etc.) dans les outils locaux.
• Suivi des allocations – Assurer le suivi des allocations de coûts des lignes de métier et leur chargement.
• Appui budgétaire – Contribuer aux processus de budgétisation annuelle et aux prévisions périodiques selon les besoins.
• Explication des écarts – Expliquer les écarts entre les résultats réels et les prévisions/budgets lorsqu’une contribution locale a été apportée.
• Renforcement des outils de pilotage – Participer à l’amélioration et à l’optimisation des outils de suivi de la performance et des tableaux de bord.
• Mise en œuvre de demandes spécifiques – Réaliser les projets ou initiatives spécifiques émanant de la Direction.
• Gestion des procédures – Contribuer à l’application, la mise à jour et le suivi des procédures et des contrôles associés.

 

 

 

L’ÉQUIPE 

 

Installé(e) au 1er étage du bâtiment eKinox en flex-office, vous ferez partie d’une équipe de 6 personnes.

Tout au long de votre parcours, vous serez amené(e) à interagir avec de nombreux interlocuteurs internes et externes du département Finance, notamment dans le cadre de projets de migration structurants.

Ceci vous permettra de développer une expertise très recherchée dans le domaine de la finance d’entreprise.

 

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) PERFORMANCE MANAGEMENT OFFICER ? 

 

Expérience professionnelle et/ou diplôme

 

·         Titulaire d’un Bac+3 ou supérieur en Finance ou en Comptabilité

·         Vous avez une 1ere expérience réussie dans le secteur Banque/Finance

 

Compétences comportementales

 

·         Capacité à collaborer / travail d’équipe

·         Rigueur

·         Capacité d’organisation

·         Être orienté(e) résultats

·         Esprit critique

·         Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

 

 

Compétences transversales

 

·         Capacité d’analyse

·         Capacité à élaborer et à adapter un processus

·         Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents

 

Compétences techniques

 

·         Appétence pour la gestion de données et maitrise des outils bureautiques standards

·         Excel/Power Query

·         Power BI

·         Access

 

Connaissances linguistiques

 

·         Maitrise de l’anglais.

In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and performance of teams. At BNP Paribas, we want to welcome and retain all talents without distinction: this is how, together, we will build the innovative, responsible and sustainable finance of tomorrow.

During the finalization of the recruitment process, the preselected candidate will be asked to provide us an extract from his/her criminal record dated less than 3 months (record N°3 for Luxembourg), according to the dispositions of the law from July 23 2016 concerning the criminal record.

Management Officer H/F, CDD (contrat à durée déterminée de minimum 18 mois)

 

 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

BNP Paribas S.A. Succursale Luxembourg, en tant que succursale majeure du métier dit « Titres » du Groupe, offre une expertise reconnue et un niveau de connaissances solide dans l’administration et la conservation de fonds, les émissions obligataires internationales et l’ingénierie correspondante. 

Fin 2024, les actifs administrés s’élevaient à 574 milliards €, les actifs en banque dépositaire à 1 795 milliards € 1 771 fonds étaient administrés par nos équipes.

Nous sommes labellisés comme Entreprise Socialement Responsable par l’INDR*, classés 1er agent de cotation d’émissions obligataires en Bourse de Luxembourg et classé 3e dépositaire de fonds « Private Capital » au Luxembourg.

Au sein de la fonction Finance – directement représentée au Comité Exécutif de de BNP Paribas S.A. Succursale Luxembourg, vous ferez partie de l’équipe « Performance Managementִ ».

 

 

 

 

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

 

Au quotidien, vous participerez aux travaux de clôture des comptes et aux contrôles de premier niveau (justification des comptes, allocation des coûts, préparation des refacturations de services, justification des comptes de passage, etc.). Vous serez garant(e) de la production de reporting de performance et de leur amélioration, en veillant à la fiabilité des données et en commentant les résultats destinés au groupe. Vous répondrez aux demandes provenant des différents départements de la banque mais aussi des autres entités avec lesquelles nous sommes en interaction.

 

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

• Reporting récurrent – Élaborer et diffuser les rapports financiers et de performance.
• Extraction & chargement de données – Extraire les données des outils et les intégrer dans les bases de données locales et les outils de reporting.
• Demandes ponctuelles – Répondre aux requêtes ad‑hoc de chiffres financiers provenant du Management, de la Finance Centrale, du Support de Management et du CFO.
• Analyse des écarts – Analyser et commenter les variations des indicateurs financiers et des KPI, identifier les causes sous‑jacentes et proposer des actions correctives.
• Gestion des refacturations intra-groupe – Garantir la production des refacturations, assurer le suivi du paiement des factures et répondre aux demandes des sites concernant les réaffectations.
• Mise à jour des référentiels – Actualiser les référentiels (centres de coûts, codes projets, etc.) dans les outils locaux.
• Suivi des allocations – Assurer le suivi des allocations de coûts des lignes de métier et leur chargement.
• Appui budgétaire – Contribuer aux processus de budgétisation annuelle et aux prévisions périodiques selon les besoins.
• Explication des écarts – Expliquer les écarts entre les résultats réels et les prévisions/budgets lorsqu’une contribution locale a été apportée.
• Renforcement des outils de pilotage – Participer à l’amélioration et à l’optimisation des outils de suivi de la performance et des tableaux de bord.
• Mise en œuvre de demandes spécifiques – Réaliser les projets ou initiatives spécifiques émanant de la Direction.
• Gestion des procédures – Contribuer à l’application, la mise à jour et le suivi des procédures et des contrôles associés.

 

 

 

L’ÉQUIPE 

 

Installé(e) au 1er étage du bâtiment eKinox en flex-office, vous ferez partie d’une équipe de 6 personnes.

Tout au long de votre parcours, vous serez amené(e) à interagir avec de nombreux interlocuteurs internes et externes du département Finance, notamment dans le cadre de projets de migration structurants.

Ceci vous permettra de développer une expertise très recherchée dans le domaine de la finance d’entreprise.

 

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) PERFORMANCE MANAGEMENT OFFICER ? 

 

Expérience professionnelle et/ou diplôme

 

·         Titulaire d’un Bac+3 ou supérieur en Finance ou en Comptabilité

·         Vous avez une 1ere expérience réussie dans le secteur Banque/Finance

 

Compétences comportementales

 

·         Capacité à collaborer / travail d’équipe

·         Rigueur

·         Capacité d’organisation

·         Être orienté(e) résultats

·         Esprit critique

·         Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

 

 

Compétences transversales

 

·         Capacité d’analyse

·         Capacité à élaborer et à adapter un processus

·         Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents

 

Compétences techniques

 

·         Appétence pour la gestion de données et maitrise des outils bureautiques standards

·         Excel/Power Query

·         Power BI

·         Access

 

Connaissances linguistiques

 

·         Maitrise de l’anglais.

In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and performance of teams. At BNP Paribas, we want to welcome and retain all talents without distinction: this is how, together, we will build the innovative, responsible and sustainable finance of tomorrow.

During the finalization of the recruitment process, the preselected candidate will be asked to provide us an extract from his/her criminal record dated less than 3 months (record N°3 for Luxembourg), according to the dispositions of the law from July 23 2016 concerning the criminal record.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Nous recherchons un(e) 

Stagiaire – KYC Officer (H/F) Changes Corporate 

Vous devez impérativement disposer d’une convention de stage école couvrant toute la durée – dans le cadre d’une formation diplômante 

CONTEXTE ET ENJEUX

Afin de répondre aux exigences règlementaires en matière de connaissance client et faire face aux renforcements réguliers de la réglementation en termes de Know Your Customer, nous recherchons des stagiaires au sein du département KYC Client Life Cycle et plus précisément dans l’équipe Changes Corporate

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Les apports de ce poste ?

Les règles d’identification des clients (Know Your Customer) ont une place très importante dans la Banque. Outre le fonctionnement des outils de la banque, le collaborateur apprendra les règles spécifiques à l’identification des clients induites par les différents règlemantations. Il se familiarisera avec la politique et les processus de gestion de risque du Groupe BNPP ; le tout au Luxembourg dans un environnement très international.

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) STAGIAIRE KYC OFFICER ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Etudes de Bachelor en cours (à minima), à orientation Economie/ Finances.

Aucune expérience professionnelle particulière n’est requise.

L’envie d’apprendre et de se former sur une matière en perpétuelle évolution est requise.

Compétences comportementales

Connaissances linguistiques

Connaissance du français et de l’anglais obligatoire à l’écrit et à l’oral

Toute autre langue sera considérée comme un atout dans la fonction

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, pour une embauche en Contrat à Durée Déterminée, un/une :

AML/KYC Officer (H/F) Recertifications

Mission de 6 mois

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

Afin de répondre aux exigences réglementaires AML/KYC et faire face aux renforcements réguliers de la réglementation en termes de Know Your Customer, nous recherchons un AML/KYC Officer pour le département KYC Recertifications au sein de l’équipe KYC – Review.

 

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Vous serez amené à traiter des dossiers de recertification en collaboration le Métier Banque De Détail à Luxembourg.

En tant qu’AML/KYC Officer, vous assurez la protection de la Banque à travers la connaissance client tout en étant un atout dans la relation commerciale.

 

Au quotidien, vous exercerez principalement les missions suivantes :

–          Traitement opérationnel des dossiers de recertification

–          Communications et interactions avec les différents services KYC, la Conformité, le Métier BDL

–          Collecte et vérification des informations et documentations sur les personnes physiques et/ou morales

–          Encodage des données clients dans les systèmes de la Banque 

–          Evaluation des risques et cohérence globale des dossiers traités

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 

Votre environnement de travail

 

      Votre poste de travail principal est situé dans le bâtiment SEKOIA (Luxembourg – Kirchberg)

 

·         L’équipe KYC – Review est composée de 10 collaborateurs

 

·       Une formation générale vous sera dispensée à votre arrivée dans le service et par la suite un membre de l’équipe vous accompagnera lors de votre formation sur le terrain

 

·         Le poste nécessite des interactions avec les autres services du KYC Office, Métier BDL et la Conformité

 

·         Les recertifications concernent des personnes physiques et/ou personnes morales

 

Les apports de ce poste ?

 

Les règles d’identification des clients (Know Your Customer) ont une place très importante dans la Banque. Outre le fonctionnement des outils de la banque, le collaborateur apprendra les règles spécifiques à l’identification des clients induites par les différentes réglementations. Il se familiarisera avec la politique et les processus de gestion de risque du Groupe BNPP ; le tout au Luxembourg dans un environnement très international.

 

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) KYC OFFICER ?

 

Expérience professionnelle et/ou diplôme

 

Bac +2/3 à orientation économique, financière, juridique

 

Compétences comportementales

 

·         Capacité à collaborer

·         Rigueur

·         Capacité d’organisation

·         Capacité d’adaptation

·         Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

·         Être orienté(e) client

·         Proactivité

·         Résilience

 

Compétences transversales

 

·         Capacité d’analyse et de synthèse

·         Capacité à élaborer et à adapter un processus

·         Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques

 

Connaissances linguistiques

Vous avez une bonne maîtrise des langues française (langue de travail et de communication) et anglaise (nécessaire pour certaines communications écrites et pour des interactions ponctuelles).

 Toute autre langue sera considérée comme un atout dans la fonction.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, pour une embauche en Contrat à Durée déterminée, un/une :

CDD – KYC/AML Officer Data Quality (H/F)

Mission de 6 mois 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

Afin de répondre aux exigences règlementaires AML-KYC et faire face aux renforcements réguliers de la réglementation en termes de Know Your Customer, nous recherchons un KYC Officer pour le service KYC Control & Data Quality au sein du Département KYC Office.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Assurer la récolte documentaire, analyser et corriger nos systèmes dans le cadre du suivi de la qualité des données clients suivant les procédures internes du groupe AML /KYC et des législations FATCA/AEOI.

Analyser et se positionner sur les informations négatives  

Au quotidien, vous exercerez principalement les missions suivantes :

•Assurer l’analyse et le suivi des alertes « AEOI » (alertes générées à la suite d’un changement intervenant sur le compte d’un client, à une détection d’indice fiscal) ;

•Assurer le suivi documentaire de nos clients avec les métiers ;

•Assurer la mise à jour des outils locaux dans le cadre de l’AML-KYC;

•Vérifier, contrôler et assurer la qualité et la conformité des données clients saisies dans les référentiels et applicatifs de la banque ainsi que les documents rassemblés lors de la récoltes documentaires ; 

•Analyser les informations négatives en collaboration avec les métiers et le département conformité

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail 

•Votre poste de travail principal est situé au Sekoia Kirchberg

•Le poste est éligible au télétravail et au travail sur sites satellites 

                                                                                               

•L’équipe KYC Control & Data Quality est composée d’une quinzaine de collaborateurs 

•Une formation générale vous sera dispensée à votre arrivée dans le service et par la suite un KYC Officer senior vous accompagnera lors de votre formation sur le terrain

•Le poste nécessite des interactions les métiers et la conformité

•Le scope de clientèle concerné est personne physique et personnes morales

Les apports de ce poste ?

Les règles Know Your Customer ont une place très importante dans la Banque. Outre le fonctionnement des outils de la banque, le collaborateur apprendra les règles spécifiques du suivi documentaire de nos clients et à la mise à jour induites par les différentes réglementations. Il se familiarisera avec la politique et les processus de gestion de risque du Groupe BNPP ; le tout au Luxembourg dans un environnement très international.

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) KYC AML/KYC Officer DATA QUALITY (H/F)?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Une première expérience KYC est requise pour le poste 

Compétences comportementales

•Capacité à collaborer

•Rigueur

•Capacité d’organisation

•Capacité d’adaptation

•Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

•Être orienté(e) client

•Proactivité

•Résilience

Compétences transversales

•Capacité d’analyse

•Capacité à élaborer et à adapter un processus

•Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques

Connaissances linguistiques

Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral ainsi que l’anglais niveau intermédiaire.

Toute autre langue sera considérée comme un atout dans la fonction.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

The Securities Services business of BNP Paribas is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.
The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services.

We are currently looking for a:

Private Capital – Business Implementation Officer (M/F)

 

CONTEXT AND CHALLENGES

 

BNP Paribas CIB, a subsidiary of the BNP Paribas group, is one of Europe’s leading providers of custody services for securities. 

  

The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services. 

  

To support its current growth, BNP Paribas CIB is looking for a: 

 

WHAT’S YOUR DAY-TO-DAY MISSION?

 

·         Conducting a sound analysis of projects from a Private Capital service offer perspective

·         Guarantying the operational implementation of a new project (onboarding and migration)

·         Developing a close working and structured relationship with internal stakeholders and clients

·         Ensuring a structured communication (high quality of documents and exchanges both oral and in written) with internal stakeholders and clients

·         Monitoring closely all projects using dashboard and reporting

·         Handling or coordinating setups (opening of cash accounts, static data in eFront, FX, forward, collateral, pledge, listed derivatives etc…) in the various systems

·         Ensuring quality of operational setups through diligent validation and customizing operational contracts

·         Managing business priorities among the different projects

·         Handling changes (change of names, operating model etc..) thorough the lifetime of the entities until the liquidation

·         Organizing structured handover with internal stakeholders and with clients

·         Ensuring the success of your projects (excellent communication, quality of the deliverables, respect of the milestones and deadlines) as well as client satisfaction

·         Actively participating to ad-hocs projects to contribute to the success of the business implementation team, private capital department or for the bank/group

 

 

MISSIONS ARE IMPORTANT, BUT SO ARE THE TEAM AND THE WORK ENVIRONMENT!

 

Your working environment 

 

You will be joining a young, diverse, and international team of professionals dedicated to constantly innovating the services provided to Private Capital Clients.  

 

Benefits of this position?

 

By joining this evolving team, you will be given a broad scope of responsibilities that directly impact the operations of BNP Paribas CIB’s Private Capital clients. You will also be fully involved in the development of the new services BNP Paribas CIB is developing and implementing. You will be able to use your communication skills to maintain a good relationship with all the stakeholders. 

 

 

ARE YOU OUR FUTURE Business Implementation Officer ? 

 

Professional experience and/or degree 

Master’s Degree (>=5 years). At least 3 years of experience in project management and/or a strong experience in alternative funds.  

 

Behavioural skills 

 

·         Ability to collaborate / Teamwork 

·         Attention to Detail/Rigour

·         Organisational Skills

·         Adaptability

·         Alibity to deliver / Results driven

·         Communication Skills – Oral & Written

·         Client Focused

·         Ability to share/pass on knowledge

·         Critical Thinking

·         Proactivity

 

Transversal skills

·         Ability to understand, explain and manage change 

·         Analytical skills 

·         Ability to develop and adapt a process 

·         Ability to anticipate business/strategic evolution 

·         Ability to inspire others & generate people’s commitment 

·         Ability to develop others & improve their skills   

 

 

Technical skills

Pack Office

Excellent understanding and knowledge of BNPP various IT systems

Excellent understanding of Private Capital Funds services in Luxembourg 

Knowledge of FIA (Front Invest Alternative) software will be considered as an asset

 

Language skills

Fluent in English and French; German/other languages will be considered as a plus

In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and performance of teams. At BNP Paribas, we want to welcome and retain all talents without distinction: this is how, together, we will build the innovative, responsible and sustainable finance of tomorrow.

During the finalization of the recruitment process, the preselected candidate will be asked to provide us an extract from his/her criminal record dated less than 3 months (record N°3 for Luxembourg), according to the dispositions of the law from July 23 2016 concerning the criminal record.

VIE – Sales / Spécialiste Produits Structurés – Luxembourg H/F

Leader européen des services bancaires et financiers, BNP Paribas accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets grâce à une présence internationale et une expertise reconnue sur l’ensemble des métiers de la banque. Au sein du Groupe, l’activité Wealth Management est dédiée à l’accompagnement d’une clientèle privée internationale, composée d’entrepreneurs, de dirigeants et de familles, à travers des solutions patrimoniales sur mesure.

Au Luxembourg, cette activité s’appuie sur des expertises de marchés et de front office afin d’offrir un service à forte valeur ajoutée. L’équipe Produits Structurés joue un rôle central dans la conception, la distribution et le suivi de solutions d’investissement adaptées aux besoins de clients exigeants, dans un environnement international et dynamique.

Au quotidien, ça donne quoi ?

En tant que VIE – Sales Spécialiste Produits Structurés H/F, vous intégrerez une équipe à taille humaine composée de trois personnes, basée à Luxembourg, avec laquelle vous travaillerez en étroite collaboration.

Votre rôle vous positionnera au cœur de l’activité front office, en lien direct avec les équipes commerciales, les équipes marchés et les fonctions opérationnelles.

Au quotidien, vous serez amené(e) à :

• Pricer les structures et assurer le passage des ordres auprès des contreparties bancaires
• Suivre les opérations et répondre aux besoins des équipes Middle Office et Back Office
• Contrôler la cohérence des valorisations et assurer le suivi des événements affectant les produits structurés
• Contribuer à la conception et à la promotion de nouvelles solutions d’investissement (actions, indices, crédit, taux, fonds)
• Participer à la préparation de présentations et de propositions d’investissement à destination des clients

Vous évoluerez dans un environnement international et exigeant, avec des interactions régulières avec les conseillers en investissement, les banquiers privés et les équipes marchés. Un parcours de formation structuré sera défini dès votre arrivée afin de vous permettre de monter progressivement en compétences sur les produits, les outils et les enjeux du poste.

Et après ?

Ce VIE constitue une expérience professionnalisante de premier plan au cœur des marchés financiers. Il vous permettra de développer une compréhension approfondie des produits structurés, de leurs mécanismes de valorisation et de leur positionnement dans des stratégies d’investissement adaptées aux profils de risque des clients.

Vous renforcerez également vos compétences en environnement front office, en interaction commerciale et en coordination avec des équipes multiples dans un cadre international. Les expertises acquises lors de cette mission sont particulièrement valorisées et pourront vous ouvrir des perspectives d’évolution vers des fonctions de marchés, d’ingénierie financière, de conseil en investissement ou de support aux activités commerciales, en France comme à l’international.

Cette expérience représente ainsi un véritable tremplin pour construire un parcours évolutif au sein du Groupe, en fonction de votre performance et des opportunités existantes.

Les avantages à nous rejoindre

Et la rémunération ?

Fixée par arrêté ministériel, elle est versée mensuellement et se compose de deux éléments :

• Une indemnité commune, identique pour tous les jeunes en mission
• Une indemnité géographique, variable selon le pays (et parfois la ville) de destination. Cette indemnité est recalculée chaque trimestre.

Retrouvez plus d’informations sur le site de Business France.

Rejoindre BNP Paribas, c’est intégrer un Groupe engagé auprès de ses clients et de la société, et contribuer activement à sa transformation en faveur d’un monde plus durable. Vous pourrez également vous impliquer, sur votre temps professionnel, à travers des actions solidaires grâce au programme One Million Hours To Help.

Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine VIE – Sales Spécialiste Produits Structurés H/F ?

Vous êtes diplômé d’un Bac+5, issu d’une école de commerce, d’ingénieurs ou d’une université avec une spécialisation en finance de marché ou équivalent universitaire. Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans un environnement financier, acquise lors de stages ou d’alternances.

Vous disposez de bonnes connaissances en produits structurés et en marchés financiers. Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint, et la connaissance d’outils de marché tels que Bloomberg ou Reuters constitue un atout.

Votre capacité à travailler en équipe, votre sens du relationnel et votre orientation commerciale seront essentiels pour réussir dans cette mission. Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans le traitement des opérations, tout en sachant vous adapter à un environnement exigeant et en constante évolution.

La maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable.

Les prochaines étapes

Si votre CV est présélectionné, vous serez contacté(e) par un recruteur pour un à deux entretiens avec les équipes RH et le management. À chaque étape, nos équipes veillent à vous offrir un processus clair, transparent et respectueux.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap. Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap.

Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations communiquées figurant sur votre CV, vos diplômes, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés. Toute proposition de contrat sera conditionnée à l’authenticité des informations communiquées.

La diversité, l’égalité et l’inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.  

Durée et disponibilité

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois.

Avant de postuler, veillez à vérifier les conditions d’éligibilité pour cette destination : Faire son V.I.E au Luxembourg et ajouter à votre espace candidat un CV et une lettre de motivation en anglais.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

 
Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, pour une embauche en CDI, un/une :

Security Manager H/F

CONTEXTE ET ENJEUX

Au sein du Département IMEX Services Luxembourg, vous ferez partie de l’équipe Sécurité et Sûreté.

La mission de cette équipe est d’œuvrer pour la sécurité des collaborateurs et des biens de de la Banque.

Ses activités s’articulent autour de 3 axes : 

• La gestion des projets
• La gestion opérationnelle
• L’animation de la communauté des volontaires de sécurité

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Au sein de l’équipe Conception et Maitrise d’œuvre Sécurité du service Safety and Security, vous aurez les missions suivantes en matière de sécurité des biens et des personnes : 

Gestion de projets :

Supervision des dépannages et des maintenances :

Animation de la communauté des volontaires de sécurité :

Gestion documentaire : 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Installé(e) dans le bâtiment seKoia, au 2ème étage, vous intégrerez une équipe de 7 personnes avec laquelle vous travaillerez étroitement, avec une grande rigueur.

Vous serez également amené(e) à interagir quotidiennement avec de nombreux interlocuteurs au sein de la Banque mais aussi avec de nombreux fournisseurs externes.

Le poste est éligible au télétravail et au travail sur sites distants, après une période d’apprentissage et selon le degré d’autonomie acquis. 

Des déplacements réguliers sur les différents sites de la Banque sont à prévoir selon les missions confiées.

Les apports de ce poste ?

Ce poste vous offrira de nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel, les missions sont nombreuses et les projets variés. Vous deviendrez un acteur majeur en matière de sécurité et de santé des collaborateurs. 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) SECURITY MANAGER ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Vous justifiez d’une expérience professionnelle et d’une formation pertinente dans le domaine de de la sécurité des biens et des personnes (bancaire ou industrielle).

Vous êtes diplômé à minima d’un BTS ou Bachelor, dans une domaine technique (informatique industrielle, automatismes,…)

Vous avez des connaissances ou une appétence pour les aspects réglementaires.

Compétences comportementales

• Capacité à décider
• Rigueur
• Capacité d’organisation
• Capacité d’adaptation
• Capacité à partager / transmettre des connaissances
• Esprit critique
• Capacité à synthétiser / simplifier
• Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes
• Proactivité

Compétences transversales

• Capacité à gérer un projet et son budget
• Capacité à élaborer et à adapter un processus
• Capacité à développer les autres et leurs compétences
• Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents
• Capacité à animer une réunion, un séminaire, un comité, une formation
• Capacité à mener une négociation

Compétences techniques

• Expertise en systèmes de sécurité (Vidéo, contrôle d’accès, incendie, alarme….). 
• Compétences en courants faibles (automatisme, câblage, protocoles de communication).
• Connaissances en installation électrique et en risques liés aux courants fort.
• Compétences en gestion des incidents (identification des anomalies, sources techniques probables, évaluation du niveau d’urgence, solutions compensatoires…).
• Expérience en gestion de projets et suivi de chantiers.
• Capacité à gérer et respecter des budgets.
• Compétence de base en équipements et réseaux informatiques 

  

Connaissances linguistiques

Vous avez une bonne maîtrise des langues française (langue de travail et de communication) et anglaise (nécessaire pour certaines communications écrites et pour des interactions ponctuelles lors de réunions ou d’évènements externes).

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

                         Stage – Assistant Banque Privée WM (H/F) 

                                             Alternance de 12 mois à pourvoir dès que possible

CONTEXTE ET ENJEUX

Vous rejoindrez une équipe de Banque Privée dédiée à une clientèle internationale, avec un focus particulier sur les marchés d’Amérique Latine (LATAM) et du Moyen-Orient.

L’équipe accompagne des clients fortunés dans la gestion de leurs avoirs, en leur proposant des solutions d’investissement et de financement sur mesure.

Dans ce contexte, vous contribuerez au suivi quotidien de la relation client et au bon déroulement des opérations, en étroite collaboration avec les Banquiers Privés.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Vous interviendrez en support des Banquiers Privés et :

• Vous préparerez les rendez-vous clients en collectant et analysant les informations nécessaires
• Vous participerez à l’élaboration de propositions d’investissement et de financement
• Vous constituerez et mettrez à jour les dossiers clients dans le respect des exigences de conformité
• Vous suivrez les ouvertures de comptes et les demandes administratives
• Vous traiterez les opérations courantes (paiements, transferts, documentation)
• Vous serez en contact régulier avec les clients et les équipes internes
• Vous contribuerez à l’utilisation et à la promotion des outils digitaux

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

• Localisation : Luxembourg
• Vous intégrerez une équipe dynamique et internationale de Banque Privée, composée de Banquiers Privés et d’assistants commerciaux
• Vous travaillerez en interaction avec différentes équipes internes (conformité, opérations, produits d’investissement)
• Le poste est éligible au télétravail selon les règles en vigueur
• Aucun déplacement significatif n’est à prévoir
• Un accompagnement et une formation aux outils et processus internes seront assurés
• Le poste n’est pas spécifiquement ouvert au temps partiel
• Contact : le manager de l’équipe Banque Privée

Les apports de ce poste ?

• Vous bénéficierez d’une exposition directe aux Banquiers Privés et à une clientèle internationale
• Vous développerez une connaissance concrète des activités de Banque Privée
• Vous acquerrez des compétences en relation client, en conformité et en produits financiers
• Vous évoluerez dans un environnement international et formateur
• Ce poste constitue une porte d’entrée vers des fonctions commerciales en Banque Privée

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) ASSISTANT(E) BANQUIER PRIVÉ ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 en finance, économie ou école de commerce
• Une première expérience (stage ou alternance) en environnement bancaire ou financier est un atout

Compétences comportementales

• Capacité à collaborer / travail d’équipe
• Rigueur
• Capacité d’organisation
• Capacité d’adaptation
• Être orienté(e) client
• Capacité à communiquer à l’oral et à l’écrit
• Proactivité

Compétences transversales

• Capacité d’analyse
• Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle
• Capacité à comprendre et appliquer des processus

Compétences techniques

• Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint
• Connaissance des produits financiers (nice to have)

Connaissances linguistiques

• Français : courant (écrit et oral)
• Anglais : courant (écrit et oral, interactions avec une clientèle internationale)
• Portugais : atout

VIE – Chargé de Missions – Pilotage de la Transformation – Luxembourg H/F

BNP Paribas est la première banque de l’Union Européenne et un acteur majeur de la finance internationale. Présent dans plus de 60 pays, le Groupe accompagne ses clients et clientes dans un monde en profonde transformation, en proposant des solutions financières innovantes, responsables et durables.

Au Luxembourg, BNP Paribas est solidement implanté et joue un rôle clé au cœur des activités du Groupe. Vous rejoindrez la fonction Consulting & Transformation, et plus précisément l’équipe Centralized PMO, qui intervient au cœur des grandes transformations de la banque, en lien étroit avec la Direction Générale, les Métiers, les Fonctions et les équipes IT.

Au quotidien, ça donne quoi ?

Face à un environnement bancaire en constante évolution, BNP Paribas conduit de nombreuses initiatives de transformation, tant sur le plan organisationnel que stratégique. En tant que VIE – Chargé de Missions – Pilotage de la Transformation, vous contribuerez au pilotage et au suivi de ce portefeuille d’initiatives, au sein de l’équipe Centralized PMO.

Au quotidien, vous interviendrez sur un double périmètre. D’une part, vous contribuerez au pilotage opérationnel des initiatives de transformation en consolidant les informations issues des différents sponsors, en produisant et en maintenant des tableaux de bord et indicateurs à destination des instances de gouvernance, et en participant à la préparation des comités stratégiques, notamment pour le Comité Exécutif. Vous assurerez également le suivi des décisions prises et des plans d’actions associés, en lien avec les équipes IT, Finance, Métiers et Structures Agiles.

D’autre part, vous participerez activement à l’évolution des dispositifs de gouvernance de la transformation. Vous contribuerez à l’amélioration continue des processus, des outils et des méthodes de pilotage, en tenant compte du déploiement progressif des pratiques agiles au sein de l’organisation. Vous accompagnerez ainsi la transition du rôle de PMO vers un pilotage plus stratégique des initiatives de transformation.

Vous serez intégré à une équipe à taille humaine et collaborative, située à Luxembourg – quartier Kirchberg, avec de nombreuses interactions transverses et une exposition directe aux instances de direction. Le poste n’implique pas de déplacements réguliers.

Et après ?

Cette mission V.I.E vous permettra d’acquérir une vision transverse des enjeux stratégiques et opérationnels d’une grande banque internationale. Vous développerez des compétences solides en pilotage de portefeuille de projets, gouvernance de la transformation, coordination d’acteurs multiples et accompagnement du changement dans un environnement complexe et agile.

À l’issue de cette expérience, vous disposerez d’atouts reconnus pour évoluer vers des fonctions de pilotage de projets stratégiques, de transformation, de conseil interne ou de management des initiatives transverses, en France ou à l’international, au sein du Groupe BNP Paribas ou dans d’autres environnements exigeants.

Les avantages à nous rejoindre

Fixée par arrêté ministériel, l’indemnité V.I.E est versée mensuellement et se compose de deux éléments : 

Cette indemnité est recalculée chaque trimestre. Vous pouvez retrouver l’ensemble des informations relatives au dispositif sur le site de Business France.

Rejoindre BNP Paribas, c’est aussi intégrer un Groupe engagé dans la construction d’une finance plus responsable et durable. Vous pourrez vous impliquer, sur votre temps professionnel, dans des actions solidaires grâce au programme One Million Hours To Help.

Êtes-vous notre prochain VIE – Chargé de Missions – Pilotage de la Transformation – Luxembourg H/F ?

Vous êtes diplômé d’un Bac+5 en école de commerce, d’ingénieur ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en gestion de projet, stratégie, transformation, organisation ou domaine connexe. Vous justifiez d’une première expérience, stages et alternances compris, idéalement acquise dans un environnement de conseil, de pilotage de projets ou de transformation.

Vous appréciez travailler sur des sujets transverses et complexes, en interaction avec des interlocuteurs variés. Vous disposez de bonnes capacités d’analyse, de synthèse et d’organisation, et vous êtes à l’aise avec la production de supports de pilotage et de reporting. Votre curiosité, votre rigueur, votre sens du collectif et votre capacité d’adaptation seront des atouts clés pour réussir dans ce poste.

La maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable pour évoluer dans cet environnement international.

Les prochaines étapes

Si votre candidature est retenue, vous serez contacté par l’équipe recrutement pour un premier échange, suivi d’un ou deux entretiens avec les équipes RH et le management. Tout au long du processus, nous veillons à vous offrir une expérience de recrutement claire, transparente et respectueuse.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction afin de construire ensemble la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment du processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.

Durée et disponibilité

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 24 mois.

Avant de postuler, veillez à vérifier les conditions d’éligibilité pour cette destination : Faire son V.I.E au Luxembourg (businessfrance.fr) et ajouter à votre espace candidat un CV et une lettre de motivation en anglais.

VIE – Investment Strategy Officer – Luxembourg H/F

Leader européen des services bancaires et financiers, BNP Paribas accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets grâce à une présence internationale et une expertise reconnue sur l’ensemble des métiers de la banque.

Au sein du Groupe, BNP Paribas Wealth Management est dédié à

 l’accompagnement d’une clientèle privée internationale composée d’entrepreneurs, de dirigeants et de familles, en proposant des solutions patrimoniales sur mesure..

Le poste s’inscrit au sein du Chief Investment Advisor Network Wealth Management BNP Paribas, une équipe experte qui contribue à la définition et à la diffusion de la stratégie d’investissement du Groupe, à destination du comité d’investissement international ainsi que des clients et partenaires internes et externes.

Au quotidien, ça donne quoi ?

En tant que VIE – Investment Strategy Officer – Luxembourg H/F, vous rejoindrez une équipe internationale spécialisée en analyse économique et financière, au cœur des réflexions stratégiques de Wealth Management BNP Paribas.

Vous contribuerez à l’analyse et à la prévision des principales devises, face à l’euro et au dollar, afin d’alimenter les recommandations hebdomadaires présentées au comité d’investissement international en charge de la gestion discrétionnaire.

Votre rôle consistera également à analyser et synthétiser des publications de recherche économique et financière, puis à en extraire des contenus clairs et pédagogiques à destination des supports internes et externes. Vous participerez à la gestion et à l’exploitation de données économiques et financières via des bases de données spécialisées, notamment pour la production de supports graphiques utilisés par les équipes d’investissement.

Vous interviendrez dans la préparation de supports de présentation destinés aux échanges avec les clients et contribuerez à la rédaction des premières versions de synthèses stratégiques. L’enjeu de ce poste est aussi d’accroître la réactivité de l’équipe dans la production d’analyses de marché et de contenus permettant de nourrir les échanges avec la presse et les parties prenantes du Groupe.

Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, basé au Luxembourg, en collaboration étroite avec des collaboratrices et collaborateurs expérimentés, et bénéficierez d’un accès à des outils d’analyse financière reconnus, avec un accompagnement et des formations dédiées.

Et après ?

Ce VIE constitue une expérience professionnalisante de premier plan en analyse économique et en stratégie d’investissement au sein d’un environnement international exigeant. Il vous permettra de développer des compétences solides en analyse financière, en compréhension des marchés des changes et en communication stratégique auprès de publics internes et externes.

À l’issue de la mission, les compétences acquises sont valorisables au sein du Groupe et peuvent ouvrir des perspectives vers des fonctions d’analyse économique, de stratégie d’investissement ou de gestion de portefeuille, en France ou à l’international, en fonction de votre performance, de vos aspirations et des opportunités existantes.

Les avantages à nous rejoindre

L’indemnité VIE, fixée par arrêté ministériel, est versée mensuellement et se compose d’une indemnité commune identique pour tous les volontaires, ainsi que d’une indemnité géographique variable selon le pays de destination. Cette indemnité est réévaluée chaque trimestre.
 Retrouvez plus d’informations sur le site de Business France.

Rejoindre BNP Paribas, c’est intégrer un Groupe engagé auprès de ses clients et de la société, et contribuer activement à sa transformation en faveur d’un monde plus durable. Vous pourrez également vous engager sur votre temps professionnel à travers des actions solidaires via le programme One Million Hours To Help.

Êtes-vous notre prochain ou notre prochaine VIE – Investment Strategy Officer – Luxembourg H/F ?

Vous êtes diplômé d’un Bac+5, issu d’une formation universitaire ou d’une école de commerce avec une spécialisation en finance, économie, marchés financiers. Vous disposez idéalement d’une première expérience en analyse économique ou financière, acquise lors de stages ou d’alternances.

Vous possédez de solides capacités d’analyse et de synthèse, ainsi qu’un intérêt marqué pour les marchés financiers et les problématiques macroéconomiques. Rigueur, curiosité intellectuelle et capacité à structurer des informations complexes seront des atouts clés pour réussir sur ce poste. Vous appréciez le travail en équipe et évoluez avec aisance dans un environnement international et exigeant.

La maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable. Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et présentez un intérêt pour les bases de données et outils d’analyse financière.

Les prochaines étapes

Si votre CV est retenu, vous serez contacté par un recruteur pour un processus comprenant un à deux entretiens avec les équipes RH et le management. Tout au long du processus, nos équipes veillent à vous offrir une expérience de recrutement claire, transparente et respectueuse.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction, afin de construire ensemble la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment du processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos diplômes et vos données d’identification pourront être vérifiées. Toute proposition de mission sera conditionnée à l’authenticité des informations communiquées.

Durée et disponibilité

Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois.

Avant de postuler, veillez à vérifier les conditions d’éligibilité pour cette destination : Faire son V.I.E au Luxembourg et ajouter à votre espace candidat un CV et une lettre de motivation en anglais.