BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Stagiaire – Assistant de Gestion Banque Privée (H/F)

Mission de 6 mois à pourvoir 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

Au sein de la Banque Privée Luxembourg, Centre de Banque Privée Royal Roosevelt House, vous accompagnez la gestion administrative et commerciale de la clientèle locale existante du Centre.

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

 

Vous serez entre autre en charge de :

· Réaliser un suivi administratif des dossiers clientèle

· Assurer le contact téléphonique avec les clients, et notamment assurer la prise de rendez-vous, assurer la permanence téléphonique pour tout renseignement clientèle en l’absence des gestionnaires

· Contrôler les soldes débiteurs/ trop créditeurs et comptabiliser les transferts

· Envoi des documents à destination des clients (stratégie, fiches produits, informations marché, …)

· Ouvrir de comptes de personnes physiques et morales de l’entité

· Mettre en place les contrats de service souscrits par les clients de bout en bout

· la prise en charge de la correspondance avec la clientèle (mise en page et édition de lettres et documents divers),

· gérer les dépassements de compte ainsi que les consignations d’opérations inhabituelles

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI ! 

 

Votre environnement de travail

· vous serez localisé dans la Royal Roosevelt House, située sur le boulevard Royal

· vous rejoindrez une équipe composée de 12 banquiers privés et de 6 assistant(e)s d’origine multiculturelle

· vous interagirez avec différents services, dont les paiements, les titres, les cartes etc.

 

Les apports de ce poste ?

· vous apprendrez à connaître une grande partie des services qui s’adressent à la clientèle de la banque

· grande diversité des tâches, des plus urgentes à celles de longue haleine

 

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) ASSISTANT(E) DE GESTION

 

Votre Profil

Vous avez validé un bachelor ou un Master 1 en orientation économie ou finance

 

Compétences comportementales

· Capacité à collaborer / travail d’équipe

· Rigueur

· Capacité d’adaptation

· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

· Etre orienté(e) client

· Esprit critique

· Proactivité

 

Connaissances linguistiques

 

· Maîtrise du Français et de l’Anglais

· Une bonne connaissance du Luxembourgeois et/ou de l’Allemand constituent un avantage 

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

The Securities Services business of BNP Paribas is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.
The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services.

We are currently looking for a:

Client Account Manager (M/F)
Fixed Term Contract

CONTEXT AND CHALLENGES

The CAM is to be the « Control Tower » of the FA production in order to ensure high quality of service and anticipate client feedback by working with different teams on actions to improve the service if necessary.

WHAT’S YOUR DAY-TO-DAY MISSION?

ARE YOU OUR FUTURE (JOB TITLE)? 

Professional experience and/or degree 

Behavioural and transversal skills 

Technical skills

Language skills

Advantages of the position: 

By joining this team, you will the opportunity to discover all the aspects of the Fund Administration domain in an international environment.

Working environment:

You will be a part of a strong Group certified Top Employer for the 5th time. You will join a 

young, dynamic and diversified team and work in a value-driven work environment.

During the finalization of the recruitment process, the preselected candidate will be asked to provide us an extract from his/her criminal record dated less than 3 months (record N°3 for Luxembourg), according to the dispositions of the law from July 23 2016 concerning the criminal record.

The Securities Services business of BNP Paribas is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.

The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services.

We are currently looking for a:

Senior AML/KYC Analyst M/F

 

CONTEXT AND CHALLENGES

We are looking for an experienced AML/KYC Analyst for our TA KYI PC onboarding team, that is situated within BNP Paribas,  Luxembourg Branch.

BNP Paribas in Luxembourg: Combining the strength of an international presence and local know-how.

BNP Paribas Corporate and Institutional Banking (CIB) is part of the Group and a globally recognized leader in offering specialized solutions to corporate and institutional clients in the field of capital markets, securities services, financing, treasury and advisory. CIB also functions as a bridge between corporate and institutional clients. Sustainability, digital transformation and a focus on long-term relationships with our customers are at the heart of CIB’s strategy.

WHAT’S YOUR DAY-TO-DAY MISSION?

 

·         Manage AML/KYC files in full autonomy from simplified due diligences up to enhanced due diligences.

·         Perform AML/KYC analysis and risk assessments at Client-Investor Onboarding and Recertification / Periodical review in line with the company’s procedures, TA AML/KYC guidelines, specific KYC policy for investors, SLAs, OP Memo in place.

·         Ensure all processes (collect of documentation, screening, risk assessment, approval process, etc) are followed and finalized in accordance with applicable rules and procedures in place.

·         Familiar with regulations in force such as AML-CFT, AMLD6, FATCA, CRS, AIFMD, UBO identification, DAC6, etc.

·         Communicate with clients and investors and support internal/external stakeholders/parties involved in the AML KYC Onboarding and Review process.

·         Keep accurate track record of all AML KYC related requests from receipt to execution and ensure quality / accuracy of associated data.

·         Prepare and submit High Risk assessments to Compliance approval, facilitate coordination and approval process.

·         Work in close and continuous collaboration with other team members and stakeholders to achieve joint objectives.

·         Solve issues related to daily activities.

·         Ensure timely escalation and own proposed course of actions to Management to address identified risks and blocking issues during KYC process.

·         Ensure and deliver high standard of quality in the KYC files in accordance with the bank’s policies and procedures.

·         Contribute to side projects for AML KYC aspects.

·         Be a key point of contact for questions or issues raised during KYC process.

 

 

MISSIONS ARE IMPORTANT, BUT SO ARE THE TEAM AND THE WORK ENVIRONMENT!

Your working environment 

 

·         You will join our dynamic and diverse team composed of 8 individuals. We pride ourselves on fostering an environment of robust teamwork, collaborative knowledge sharing and a strong sense of collegiality.

·         You will collaborate closely with the TA BAU Teams in other countries as well as with the Business and Compliance within BNP Paribas Luxembourg.

·         We are committed to your professional growth. Should you need to enhance your expertise on certain topics, your colleagues will be there to support you, or we will find specialized training, either within or outside the Bank, to help you develop the skills you need.

·         Your primary work location will be in Luxembourg city. After an initial period of 6 months, you will have the flexibility to work 2 days a week from home (for Luxembourg residents) or from our offices near the Belgian or French border.

 

ARE YOU OUR FUTURE Senior AML/KYC Analyst? 

Professional experience and/or degree

·      You hold a degree in law, finance or economics.

·         You have more than 5 years’ experience in investor onboarding in investment fund industry, with specific knowledge of local AML/KYC requirements in Luxembourg

·         TA AML/KYC experience is a must

 

Behavioural skills 

·    Ability to collaborate / Teamwork

·         Attention to Detail/Rigour

·         Organisational Skills

·         Alibity to deliver / Results driven

·         Communication Skills – Oral & Written

·         Client Focused

·         Ability to share/pass on knowledge

·         Critical Thinking

·         Resilience

·         Proactivity

 

Transversal skills

·         Ability to understand, explain and manage change

·         Analytical skills

·         Ability to manage a project

·         Ability to develop and adapt a process

·         Ability to anticipate business/strategic evolution

·         Ability to develop others & improve their skills

·         Ability to understand, explain and integrate sustainable development issues into day-to-day work

·         Ability to adopt & promote an Agile Mindset

·         Ability to work with Agile methods

 

Language skills

 

•           You are fluent in English; any other language would be considered as an advantage

During the finalization of the recruitment process, the preselected candidate will be asked to provide us an extract from his/her criminal record dated less than 3 months (record N°3 for Luxembourg), according to the dispositions of the law from July 23 2016 concerning the criminal record.

In a changing world, diversity, equity and inclusion are key values for the well-being and performance of teams. At BNP Paribas, we want to welcome and retain all talents without distinction: this is how, together, we will build the innovative, responsible and sustainable finance of tomorrow.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, un/une

Stagiaire Compliance Analyste 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

BNP Paribas Wealth Management représente l’activité de banque privée du groupe BNP Paribas.

 

Avec plus d’un siècle d’expérience de la gestion privée et présent dans plus de 30 pays, BNP Paribas Wealth Management propose aux clients fortunés un accompagnement global sur l’ensemble de leurs problématiques patrimoniales.

 Filiale détenue à 100% par BGL BNP Paribas, Global General Partner S.A. (GGP) est une société de gestion de fonds nourriciers d’investissements alternatifs (AIFM) autorisée par la CSSF et conforme à la directive européenne sur les gestionnaires de fonds d’investissements alternatifs (AIFMD).

Dans le cadre de son activité globale, le Métier Wealth Management a centralisé au Luxembourg son pôle de structuration et gestion de fonds nourriciers de Private Equity et Real Estate (PERE) au sein de GGP.

L’objectif est de donner accès aux clients WM à une sélection des meilleurs fonds de PERE recommandés par les experts PERE du Métier via des fonds nourriciers gérés et administrés par GGP. Cette offre est différenciante et stratégique pour BNP Paribas Wealth Management.

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Dans un contexte réglementaire et normatif en pleine évolution, la fonction Compliance accompagne les différents départements de GGP. Rejoindre la Compliance, c’est découvrir le fonctionnement de l’ensemble des activités d’une société sous un angle différent. Plus qu’une fonction de risques et contrôles, la Compliance est avant tout une fonction de conseil et d’appui pour laquelle le développement de la prévention et la sensibilisation sont des enjeux clefs.

Au sein de la fonction Compliance, en tant que stagiaire, votre rôle est essentiel :

· Vous contribuerez aux analyses de risques AML/CFT de nos fonds Master. Vous serez impliqué(é) dans l’évaluation de la gouvernance, des pays d’investissement, et des activités des fonds, grâce à l’utilisation de l’outil BURGISS.

· Vous contribuerez également aux missions quotidiennes de l’équipe Compliance, telles que le suivi réglementaire, la mise à jour des procédures internes, la réalisation de contrôles, la préparation de rapports réglementaires ou encore l’accompagnement des équipes opérationnelles dans leurs démarches de conformité. Cette immersion vous permettra de comprendre concrètement le rôle stratégique de la fonction Compliance au sein d’une société de gestion

Ce stage d’une durée de 6 mois (Janvier à juin) constitue une opportunité unique d’acquérir une expérience concrète en conformité, tout en développant vos compétences analytiques et votre compréhension des enjeux de la gestion d’actifs internationale — des atouts majeurs pour la suite de votre parcours académique et professionnel.

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 

Votre environnement de travail

Installé(e) dans le bâtiment SeKoia, au 7ème étage, vous ferez partie d’une équipe de 2 personnes avec lesquelles vous travaillerez en étroite collaboration. 

Pivot central dans le cadre de vos fonctions, vous deviendrez rapidement un contact privilégié de nombreux autres interlocuteurs :

– l’équipe Private Assets de Wealth Management à Paris,

– l’équipes KYC Office

– l’équipe RISK

Les apports de ce poste ?

Ce stage d’une durée de 6 mois (Janvier à juin) constitue une opportunité unique d’acquérir une expérience concrète en conformité, tout en développant vos compétences analytiques et votre compréhension des enjeux de la gestion d’actifs internationale — des atouts majeurs pour la suite de votre parcours académique et professionnel.

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE Stagiaire – Chargé de Processus et Méthodes ?

 

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Vous êtes en formation supérieure (min BAC +4,+5) Banque / Finance / Économie / Droit (de préférence). 

 

Compétences comportementales

• Capacité à collaborer / travail d’équipe
• Capacité à partager / transmettre des connaissances
• Capacité d’organisation
• Capacité à gérer le stress et les priorités dans un environnement exigeant
• Capacité à communiquer à l’oral et par écrit
• Proactivité

· Discrétion, confidentialité

· Engagement

 

 

Compétences transversales

• Capacité d’analyse

 

 

Compétences techniques

Maîtrise d’excel, une connaissance des outils interne de la banque seront considérés comme étant un atout

 

 

Connaissances linguistiques

Vous avez une bonne maîtrise des langues française et anglaise (nécessaire pour des communications écrites et pour des interactions lors d’appels téléphoniques ou de réunions).

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF NOSTRI (H/F)

CDD 12 MOIS

CONTEXTE ET ENJEUX

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

·         Réconciliation, réclamation, transmission des suspens et Reporting.

·         Gérer le traitement des échelles d’intérêts et des frais de comptes.

·         Récolte de la documentation, contrôle et préparation des fiches comptables.

·         Récolte et Mise à jour des Taux et des T&C.

·         Gérer de manière proactive le pilotage de la liquidité des comptes Nostri cash et transmettre les soldes au Front Office afin d’optimiser les flux de liquidité.

·         Assurer la gestion de la liquidité  des comptes Nostri cash en fonction des flux annoncés en respectant les Cut of times.    

·         Analyse quotidienne des soldes et gestion des claims. 

·         Assurer le suivi administratif des correspondants Nostri 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Une petite équipe.  

Poste : 100%

Horaires spécifique : Assurer 1ou 2 permanence(s) par semaine jusqu’à 18h00. (9h30-18h00) et 7h30 -16h00/16h30 dans le cadre du pilotage de la liquidité.

Les apports de ce poste ?

Ce poste permet :

De développer son réseau au sein de BGL BNP Paribas ainsi que dans le groupe.

D’avoir une vue globale de la banque.

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Gestionnaire adminitratif Nostri ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Minimum 3 ans

Compétences comportementales et transversales

Compétences techniques

Connaissance CORONA/INTELLIMATCH est un atout.

Office : excel / outlook 

Connaissances linguistiques

Français. Anglais est un atout.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, un/une

AML/KYC Officer stagiaire (H/F) Recertifications

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

Afin de répondre aux exigences réglementaires AML/KYC et faire face aux renforcements réguliers de la réglementation en termes de Know Your Customer, nous recherchons un AML/KYC Officer stagiaire pour le département KYC Recertifications au sein de l’équipe KYC – Review.

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Vous serez amené à traiter des dossiers de recertification en collaboration le Métier Banque De Détail à Luxembourg.

En tant qu’AML/KYC Officer, vous assurez la protection de la Banque à travers la connaissance client tout en étant un atout dans la relation commerciale.

 

Au quotidien, vous exercerez principalement les missions suivantes :

– Traitement opérationnel des dossiers de recertification

– Communications et interactions avec les différents services KYC, la Conformité, le Métier BDL

– Collecte et vérification des informations et documentations sur les personnes physiques et/ou morales

– Encodage des données clients dans les systèmes de la Banque 

– Evaluation des risques et cohérence globale des dossiers traités

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 

Votre environnement de travail

· Votre poste de travail principal est situé dans le bâtiment SEKOIA (Luxembourg – Kirchberg)

· L’équipe KYC – Review est composée de 9 collaborateurs

 

· Une formation générale vous sera dispensée à votre arrivée dans le service et par la suite un membre de l’équipe vous accompagnera lors de votre formation sur le terrain

 

· Le poste nécessite des interactions avec les autres services du KYC Office, Métier BDL et la Conformité

· Les recertifications concernent des personnes physiques et/ou personnes morales

 Les apports de ce poste ?

Les règles d’identification des clients (Know Your Customer) ont une place très importante dans la Banque. Outre le fonctionnement des outils de la banque, le collaborateur apprendra les règles spécifiques à l’identification des clients induites par les différentes réglementations. Il se familiarisera avec la politique et les processus de gestion de risque du Groupe BNPP ; le tout au Luxembourg dans un environnement très international.

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) KYC OFFICER ?

 

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Bac +2/3 à orientation économique, financière, juridique

 

Compétences comportementales

· Capacité à collaborer

· Rigueur

· Capacité d’organisation

· Capacité d’adaptation

· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

· Être orienté(e) client

· Proactivité

· Résilience

 

Compétences transversales

 

· Capacité d’analyse et de synthèse

· Capacité à élaborer et à adapter un processus

· Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques

 

Connaissances linguistiques

 

Vous avez une bonne maîtrise des langues française (langue de travail et de communication) et anglaise (nécessaire pour certaines communications écrites et pour des interactions ponctuelles).

Toute autre langue sera considérée comme un atout dans la fonction.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un ou une

                                                                                                       Stagiaire analyste quantitatif 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

Rattaché au département de Gestion Sous Mandat (GSM), vous aurez la charge du suivi et de la mise en place des outils de proximité d’aide à la décision. Vous serez également mis à contribution pour automatiser la production d’analyses spécifiques et de reporting dédiés à nos clients les plus fortunés.

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

• Assister au quotidien les gérants de portefeuilles.
• Effectuer la maintenance des outils informatiques existants.
• Développer de nouveaux outils informatiques de suivi et de reporting des portefeuilles (VBA, Power BI, Bloomberg).
• Aider à la création et à la mise à jour de documents de suivi des portefeuilles.
• Participer à la production des propositions d’investissement et des rapports clients.
• Participer, en support des gérants, à la production d’analyse / d’idées d’investissement.

 

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 

Votre environnement de travail

Installé(e) dans le bâtiment Sekoia au Kirchberg, vous ferez partie d’une équipe de 14 personnes, réparties dans 3 sous-équipes, avec laquelle vous travaillerez de manière très rapprochée. 

Vous serez également amené(e) à interagir avec de nombreux interlocuteurs au sein de l’Offre WM IM que cela soit en local mais aussi à l’international, principalement avec les équipes de l’Offre au Portugal (notamment DPM et Risk Management) et en Suisse. 

Le poste n’est pas éligible au télétravail.

Les apports de ce poste ?

 

Cette opportunité sera l’occasion pour vous :

· D’évoluer au sein d’une équipe internationale et dotée d’expertises variées.

· Ce poste permettra au collaborateur de mieux connaitre la banque privée au sein de BNP Paribas Wealth Management, et plus particulièrement tous les sujets inhérents à l’offre Produits.

· Développer le suivi et la connaissance des supports d’investissements disponibles en interne et en externe.

· Développer une expertise sur les marchés financiers et les différentes classes d’actifs qui composent les portefeuilles d’investissements des clients.

 

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

 

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Stagiaire DPM ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Expérience professionnelle :

· Vous avez acquis une expérience dans le domaine des marchés financiers, dans une salle des marchés ou dans le domaine de la gestion de portefeuille.

· Vous avez déjà eu à programmer et à utiliser des outils d’aide à la décision (par exemple Bloomberg) lors d’au moins une expérience professionnelle précédente.

Parcours universitaire :

Vous êtes en dernière année d’une grande école de commerce, d’un master II de Finance ou « Wealth Management » ou bien vous suivez un cursus de spécialisation en finance (type Mastère) après l’obtention d’un diplôme d’ingénieur.

Compétences comportementales

· Capacité d’adaptation

· Rigueur

· Capacité à collaborer / travail d’équipe

· Capacité d’organisation

· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

· Être orienté résultats

· Capacité d’analyse

 

 

 

 

Compétences techniques

· Vous êtes à l’aise avec les instruments financiers appartenant aux différentes classes d’actifs traditionnelles et avez des connaissances dans les produits structurés et les dérivés. 

· Vous maitrisez les outils de bureautiques (Excel, Powerpoint) et les outils analytiques / d’aide à la décision (par exemple, Bloomberg).

· La maîtrise des outils de programmation (VBA) est indispensable.

· La maitrise de Power BI est un plus.

· Vous êtes à l’aise avec les instruments financiers appartenant aux différentes classes d’actifs pouvant composer des portefeuilles d’investissement.

 

Connaissances linguistiques

 

Vous maîtrisez le français et l’anglais (obligatoire). La maîtrise d’une autre langue européenne est un plus.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Cardif Lux Vie, est une compagnie d’assurance vie luxembourgeoise qui exerce et développe ses activités sur le marché luxembourgeois et international. Elle propose aux particuliers une gamme de produits d’épargne et d’assurance vie spécialisée dans la fructification du patrimoine et de la transmission du capital.

Elle complète son offre en créant des solutions collectives d’épargne et de couverture des risques décès ou d’invalidité répondant aux besoins spécifiques des entreprises.

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change. 

We Care. We Dare. We are different.

(Engagés. Audacieux. Nous cultivons notre différence)

Dans le cadre de son développement, Cardif Lux Vie recherche un/une :

Stagiaire – Fiscalité et Data (H/F)

 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.

Dans le cadre de son développement, vous rejoindrez l’équipe « Décès et Déshérence »

Vous assurerez un traitement optimum des décès simples et / ou complexes ainsi que les contrôles de premier niveau, dans le respect des règles et procédures, pour satisfaire les clients.  Vous aurez également comme mission la gestion de la déshérence des contrats.

Vous assurerez un rôle d’accompagnement et de support auprès des bénéficiaires/héritiers, partenaires, notaires, services internes et autres collaborateurs.

Vous serez également chargé d’effectuer certaines tâches liées à la vie du service en amont des activités de gestion de contrats (renseignements ponctuels pour tiers, traitement des incidents opérationnels, traitement courriers, scans etc.)

 

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Le gestionnaire assure un rôle d’accompagnement et de support auprès des services opérationnels en gérant les actes de gestion ci-dessous :

· Traitement des changements de résidence fiscale : adaptation des compteurs fiscaux spécifiques liés à la fiscalité des pays 

· Calcul des plus-values taxable

· Simulation de la fiscalité sur les rachats

· Estimations des pénalités de rachat

· Coordination et traitement des reportings FATCA / CRS

· Préparation et envoi des reportings fiscaux aux autorités fiscales

· Suivi des développements et améliorations des outils dans le cadre de nos obligations fiscales

· Traitement et amélioration de la data de manière transversale pour toute l’activité des Opérations.

Le gestionnaire est également chargé d’effectuer certaines tâches liées à la vie du service en amont des activités de gestion de contrats (renseignements ponctuels pour tiers, traitement des incidents opérationnels, traitement courriers, scans etc.)

Le Client Services Opérations Spécialisées – Pôle Traitement de la Fiscalité et Data est responsable de la vérification des données destinées aux autorités fiscales, de la préparation des différents reportings imposés par les administrations fiscales compétentes de chacun de nos marchés, de la réalisation des contrôles nécessaires à l’émission de rapports de qualité et à la transmission de ces reportings fiscaux aux autorités fiscales compétentes selon un planning défini et précis. 

Le Client Services Opérations Spécialisées – Pôle Traitement de la Fiscalité et Data est aussi responsable de la préparation de tout le travail nécessaire et de la réalisation de tous les contrôles préalables à l’émission du reporting Fatca-Crs.

Le Client Services Opérations Spécialisées – Pôle Traitement de la Fiscalité et Data est en outre l’acteur majeur en terme de support aux calculs fiscaux aux Clients Services et Sales et le centralisateur de toutes les améliorations/évolutions à apporter afin de répondre continuellement aux obligations déclaratives et légales en matière fiscale.

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 

Votre environnement de travail

 

· Localisation du poste : 20, rue des Scillas L-2529 Howald

· Description de l’équipe : L’équipe Opérations Spécialisées est constituée de 11 collaborateurs dont 2 superviseurs et 1 manager. L’équipe est organisée en 3 pôles d’activité : le traitement des décès et Déshérence, le traitement de la Fiscalité des clients/des obligations déclaratives/de la data et les opérations spéciales. L’ambiance y est agréable animée par un excellent esprit d’équipe.

· Poste éligible tant au télétravail qu’au travail sur site distant

· Pas de déplacements à prévoir 

Les apports de ce poste ?

· Garantir l’application des règles établies en matière de qualité, de contrôle et de sécurité des opérations ainsi que de gestion des risques telles que définies dans les procédures de travail,

· Garantir un accueil de qualité et une réponse professionnelle aux sollicitations,

· Assurer le traitement du volume d’opérations attribuées tout en garantissant la qualité de leur exécution.

· Contribuer à la réalisation de reportings d’activité nécessaires au pilotage de l’activité de l’équipe,

· Garantir la remontée d’informations à la hiérarchie et alerter si nécessaire,

· Contribuer au bon fonctionnement de l’équipe, notamment en termes de partage des connaissances, et au maintien de bonnes relations de travail entre les équipes et les clients et fournisseurs,

· Contribuer à l’identification et la mise en oeuvre de projets et d’évolutions permettant une amélioration de l’efficacité, de la qualité et de la sécurité des opérations,

· Assurer le suivi de la procédure clean desk et l’organisation de son poste de travail.

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) STAGIAIRE CLIENT SEVICES « FISCALITE & DATA » ?

 

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Vous êtes titulaire d’un Bachelor/Master en finance, assurance ou gestion.

Vous disposez d’une expérience probante dans une fonction similaire.

Compétences comportementales

· Capacité à collaborer / travail d’équipe

· Rigueur

· Capacité d’organisation

· Capacité d’adaptation

· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

· Etre orienté(e) client

· Esprit critique

· Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

· Proactivité

Compétences techniques

· Maîtrise du logiciel de marché de gestion des contrats d’assurance SOLIFE idéalement

· Maîtrise du Pack Office (en particulier Microsoft Excel et Microsoft Word)

Connaissances linguistiques

· Pratique courante du français 

· Maîtrise de l’anglais

· Connaissance d’une autre langue (Italien, Espagnol, Allemand) constituerait un avantage. 

Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.

Sur le marché local, la compagnie propose un large panel de solutions d’épargne et de protection pour les particuliers et les professionnels. Pour les clients fortunés évoluant dans un contexte international, Cardif Lux Vie élabore des offres sur mesures et pérennes à travers un large réseau de partenaires haut de gamme.

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

 

Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.

Responsable de Coordination Transverse (H/F)

 Contrat à durée indéterminée (CDI)

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Le/La Chargé(e) de coordination transverse intervient sur tout ou partie des activités suivantes :

Garantir un rôle de conseil et d’appui auprès de son management et des équipes de son périmètre :

· Contribuer à la définition des objectifs stratégiques du Département et au déploiement de la culture de service en son sein ;

· Réaliser des études précises à la demande de son management ;

· Être force de proposition sur des sujets nouveaux et pertinents, puis en coordonner la mise en place ;

· Participer au cadrage / avant-projet ; représenter ponctuellement le métier au sein des projets 

· Accompagner le changement dans le cadre des transformations au sein de la Direction des Opérations ; participer au projet en tant que Change leader pour les OPS 

· Définir et mettre en place les KPIs sur les missions confiées ;

Contribuer à la mise en place d’une dynamique de conduite d’amélioration de la qualité et de l’efficacité Opérationnelle :

· Proposer des mesures permettant l’amélioration continue de l’efficacité de l’organisation (évolution des outils, des processus), et des collaborateurs (formations, actions de sensibilisation, réalisation de modes opératoires) dans une logique d’optimisation, et en piloter la mise en œuvre ;

· Apporter un support technico-fonctionnel transverse par rapport l’évolution des processus ou des outils ;

· Veiller au partage des connaissances et à la diffusion des bonnes pratiques

Contribuer à la sécurité et de la fiabilité des opérations au sein du Département :

· Participer à la gestion des risques : challenger les contrôles, identifier les pain points, et proposer des plans d’action (pistes d’atténuation ou suppression des risques) ;

· Proposer des améliorations aux méthodes de travail et aider à la mise en place de ces améliorations ;

Contribuer au pilotage opérationnel de l’activité (performance et activité) :

· Participer à la construction et l’évolution de dashboard de pilotage au sein de chacune des équipes ainsi que le dashboard global OPS ;

· Analyser les indicateurs et le résultat des activités à des fins d’amélioration de la performance ;

· Apporter un support au pilotage et à la supervision de l’activité au sein des équipes ;

· Participer ponctuellement à des missions opérationnelles de soutien aux managers OPS ;

Contribuer au maintien des bonnes relations entre sa Direction et les clients internes comme externes.

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI ! 

Les apports de ce poste ?

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS CARDIF C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Responsable de Coordination Transverse ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme 

Titulaire d’un Master (BAC+5) 

Compétences comportementales et transversales

· Forte capacité d’analyse et de synthèse

· Forte capacité de communication, à la fois avec les collaborateurs du métier et des technologies 

· Capacité à identifier des problèmes et mettre en place des nouvelles solutions

· Capacité à fédérer et guider des équipes 

· Capacité d’adaptation 

· Capacité à élaborer, adapter et modéliser un processus

· Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques

· Capacité à gérer le changement et la transformation

· Capacité à définir des indicateurs de performance pertinents.

Compétences techniques : 

· Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint) 

· La maîtrise de Business Intelligence (SAP Business Objects) serait un plus.

Connaissances linguistiques

Pratique courante du français et de l’anglais.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

Cardix Lux Vie est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise.

Sur le marché local, la compagnie propose un large panel de solutions d’épargne et de protection pour les particuliers et les professionnels. Pour les clients fortunés évoluant dans un contexte international, Cardif Lux Vie élabore des offres sur mesures et pérennes à travers un large réseau de partenaires haut de gamme.

Rejoindre Cardif Lux Vie, c’est intégrer une entreprise qui favorise un cadre de travail ouvert et met à l’honneur la créativité, la collaboration, la mobilité et la connectivité de chacun.

 

Résolument orientée vers l’avenir, la compagnie est engagée en faveur d’une croissance durable et responsable. Aujourd’hui comme demain, Cardif Lux Vie s’investit auprès de ses collaborateurs et de ses clients pour bâtir au quotidien, l’assurance d’un monde qui change.

Stagiaire Communication

commerciale & événementiel 

(H/F)

 12 MOIS

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Sous la responsabilité de la Responsable Communication & Impact, vos missions seront notamment les suivantes :

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI ! 

Votre environnement de travail

Les apports de ce poste ?

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS CARDIF C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Stagiaire Stagiaire Communication

commerciale & événementiel ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme 

Compétences comportementales et transversales

Connaissances linguistiques

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.