INTERN – FUND ACCOUNTING (H/F)

 TRAINING 6 MONTHS

CONTEXT AND CHALLENGES

BNP Paribas Luxembourg, Securities Services Branch, a subsidiary of the BNP Paribas group, is one of Europe’s leading providers of custody services for securities.
The Luxembourg branch plays a major part in its operations, offering clients high value-added services extending from custody to securities lending, fund administration, performance measurement and ratings, and bond issuance services.
To support its current growth, BNP Paribas Securities Services is looking for:
An Intern in Fund Accounting for our Fund Administration department.

As one of the largest global fund centers, Luxembourg is a preferred area for institutional and private investors. The Luxembourg Fund Sector is very dynamic, innovative, and well established thanks to its robust regulatory framework.
The Fund Administration has always been and will remain a key pillar of the Fund industry, fully integrated with multiple counterparties (inside and outside the bank): Transfer Agent, Depot bank, Custodian, Management Companies, Brokers, and Auditors…

WHAT’S YOUR DAY-TO-DAY MISSION?

Your missions will be organized around three key pillars:

1. NAV Production & Financial Accounting:

• Assisting in the daily calculation and validation of the Net Asset Value (NAV) for various types of funds (UCITS, SICAV, FCP, etc.).
• Performing reconciliations between bank statements, custodian records, and internal accounting systems (Cash, Positions, and Dividends).
• Monitoring and processing corporate actions (dividends, stock splits, mergers) and their impact on the fund’s valuation.
• Ensuring the accuracy of the fund’s trial balance and assisting in the preparation of financial statements.

2. Data Integrity & Control:

• Conducting daily checks on pricing and market data to ensure valuation accuracy.
• Identifying and investigating accounting discrepancies or breaks in reconciliations.
• Supporting the implementation of automated tools and process improvements to enhance the efficiency and reliability of the NAV production cycle.
• Assisting in the preparation of audit files and responding to queries from auditors or regulators.

3. Operational Support & Reporting:

• Assisting in the production of periodic reports (monthly/quarterly) for clients and management.
• Supporting the team in troubleshooting operational issues and escalating structural risks to the appropriate stakeholders.
• Participating in transversal projects aimed at optimizing accounting workflows and digital transformation.

MISSIONS ARE IMPORTANT, BUT SO ARE THE TEAM AND THE WORK ENVIRONMENT!

Your working environment:
You will be working in a dynamic and challenging environment with a team of professionals in the Fund Administration Department.
Job location: Luxembourg
Description of the team the employee will be joining: You will be part of the Fund Accounting team, working directly on the production and oversight of fund valuations within the FA Department.
Interactions outside the team: You will interact with other Business/Functions, including Custodians, Depositaries, Brokers, Auditors, and the IOC (International Operations Center).
Position eligible for teleworking and remote site: No, this position is based full-time in our Luxembourg office to foster teamwork and rapid learning.
Training plan: A comprehensive training plan will be provided to ensure your success in this role.
Manager or contact person: The Hiring Manager for this position is Sébastien SCARPINATI as Deputy Team Leader under Fund Administration Luxembourg.

ARE YOU OUR FUTURE COLLABORATOR?

Professional experience and/or degree:
Desired Experience/Degree: Minimum BAC +3/4/5 in Finance, Accounting, Economics, or Business Administration.
Behavioral skills:
We are looking for someone with:

• High level of Rigor and Attention to Detail (crucial for financial accuracy)
• Strong Organisational Skills and ability to meet strict deadlines
• Adaptability in a fast-paced environment
• Problem-solving mindset and Results driven
• Active Listening and Communication Skills (Oral & Written)

Transversal skills:
We are looking for someone with:

• Strong Analytical skills
• Ability to understand complex financial mechanisms
• Ability to work effectively in a team

Technical skills:

• Solid understanding of financial instruments (Equities, Fixed Income, Derivatives, etc.) and the fund industry.
• Strong knowledge of accounting principles.
• Proficiency in MS Office (Advanced Excel is mandatory: VLOOKUP, Pivot Tables, VBA, etc.).

Language skills:
You should be fluent in French and English (both oral and written).

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités,  un/une :

Stagiaire en Alternance

Assistant de gestion – Mission de 12 mois 

Gestion de Fortune (H/F)

 CONTEXTE ET ENJEUX

Depuis mai 2009, BGL BNP Paribas fait partie du groupe BNP Paribas, leader européen en matière de services bancaires et financiers.

Avec BGL BNP Paribas, le Groupe BNP Paribas est le premier employeur du secteur financier et un des employeurs principaux du Grand-duché de Luxembourg. 

BGL BNP Paribas Banque Privée occupe une place de premier plan sur le marché national et étend son rayon d’action à la Grande Région, englobant les zones frontalières du Luxembourg.

Le desk Gestion de Fortune – au sein de BGL BNP Paribas Banque Privée – accompagne une clientèle d’entrepreneurs et de grandes familles fortunés disposant d’actifs en nos livres supérieurs à 5M EUR.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Objectif principal : au sein de la Banque Privée Luxembourg, vous assistez l’activité quotidienne administrative et opérationnelle du service Gestion de Fortune en relation directe avec la clientèle.

Vous êtes entre autres en charge de :

– Assister le desk associate/assistant lors des entrées en relation avec des nouveaux clients ;

– Assurer un suivi administratif des dossiers clients ainsi qu’un suivi documentaire (KYC) ;

– Assurer la prise en charge de travaux, analyses, recherches diverses pour les gestionnaires (tableaux Excel, présentations powerpoint, etc.).

– Assurer un suivi des transactions clients en collaboration avec les gestionnaires pour consigner les opérations ;

– Assurer le contact téléphonique avec les clients, la prise de rendez-vous, assurer la permanence téléphonique pour tout renseignement clientèle en l’absence des gestionnaires ;

– Contrôler les soldes débiteurs/ trop créditeurs et comptabiliser les transferts ;

– Assister dans la gestion de la correspondance avec la clientèle ;

– Assurer la tenue de l’agenda des membres de l’équipe et prise de PV des réunions d’équipe ;

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

• Vous rejoindrez une équipe de 14 collaborateurs dont 8 Banquiers Privés

· Vous travaillez au sein d’une équipe internationale à taille humaine, composée d’experts avec différents horizons d’expertises (ex : assurance vie, private equity, wealth management).

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Stagiaire en Alternance Assistant de gestion ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

· Formation universitaire à orientation financière, économique, commerciale avec un intérêt personnel pour la relation client et la banque privée.

Compétences comportementales : 

· Capacité d’initiative / créativité & innovation

· Sens commercial 

· Rigoureux et organisé 

• Rigueur 

Connaissances linguistiques

• Maîtrise du luxembourgeois, français, anglais et/ou allemand. 
• Tout autre langue est un atout.

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Depuis mai 2009, BGL BNP Paribas fait partie du groupe BNP Paribas, leader européen en matière de services bancaires et financiers.

Avec BGL BNP Paribas, le Groupe BNP Paribas est le premier employeur du secteur financier et un des plus employeurs principaux du Grand-duché de Luxembourg. 

BGL BNP Paribas Banque Privée occupe une place de premier plan sur son marché national et étend son rayon d’action à la Grande Région, englobant les zones frontalières du Luxembourg en accompagnement de la clientèle fortunée.

Le desk Gestion de Fortune au sein de BGL BNP Paribas Banque Privée couvre une clientèle d’entrepreneurs et de grandes familles fortunés résidents au Grand-Duché de Luxembourg et de la Grande Région avec des actifs sous gestion supérieurs à 5 M€.

Associate – Commercial & administrative officer

Gestion de Fortune (H/F)

 CDI

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Sous la supervision du directeur de l’équipe GdF, vous aurez la charge de l’activité suivante :

Assister les banquiers privés et la clientèle

• Préparation des RDV clients (ex : rapport de gestion de portefeuilles, assurance vie, private equity) ;
• Participation active au processus d’onboarding des prospects, assistance dans les entrées en relation, souscription des produits (ex : assurance vie, private equity) ;
• Contacts téléphoniques avec la clientèle et prise de RdV ;
• Mise en place de produits bancaires (ex : cartes débit/crédit, luxtrust) ;
• Rédaction de compte rendu d’activité ;
• Contacts internes avec les différents départements ;

 Travaux administratifs 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

• Vous rejoindrez une équipe de 14 collaborateurs dont 8 Banquiers Privés

Les apports de ce poste ?

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Associate – Commercial & administrative officer ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme 

Formation supérieure/universitaire à orientation Economie, Finance avec un intérêt personnel pour la relation client et la banque privée.  

Compétences comportementales

Compétences transversales

• Capacité d’analyse

Compétences techniques

Connaissances linguistiques

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

Employé Commercial Servicing Cartes H/F

 CDD 12 MOIS

 CONTEXTE ET ENJEUX

 La Filière Servicing a pour mission de prendre en charge les demandes des clients par les différents canaux de contact à distance.

 Sont regroupées dans cette entité notamment les équipes de Servicing Cartes, Daily et Assistance Digitale qui assurent ce point de contact principal de nos clients.

 CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Au sein de l’équipe de la Filière Servicing-Cartes, votre mission consiste à répondre par téléphone et par mail aux besoins des clients dans des cadres bien précis et délimités.

 Si la solution ne peut pas être apportée dans l’immédiat, vous suivrez le dossier jusqu’à sa résolution afin de donner la meilleure satisfaction à la demande du client.

 Vous accompagnez nos clients en leur donnant des réponses ou des solutions claires et précises dans un délai acceptable. Vous serez aussi amenés à faire des recherches et d’autres travaux plus administratifs toujours liés au domaine des cartes de paiements.

 * Vous prenez en charge les demandes des clients et des gestionnaires adressées par téléphone et par e-mail relatives aux cartes de paiement.
 * Vous effectuez les recherches et analyses nécessaires dans les différentes bases d’informations mises à votre disposition.
 * Vous assurez le traitement et le suivi des instructions dans les systèmes de la banque ou auprès des prestataires externes dans le respect des limites définies, du cadre réglementaire et des procédures.
 * Vous transmettez la réponse adéquate aux clients et aux gestionnaires dans les délais prévus.
 * Vous veillez aux contrôles de la qualité des données et le cas échéant, remontez toute anomalie détectée.
 * Vous contribuez aux améliorations des processus.
 * Vous assurez la mise à jour des indicateurs de qualité et de volume

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 Votre environnement de travail

 * Installé(e) dans le bâtiment Sekoia, vous ferez partie d’une équipe de 8 personnes avec laquelle vous travaillerez de manière rapprochée. 

 * Vous serez également amené(e) à interagir avec de nombreux interlocuteurs au sein de la Banque ainsi que des clients.

 * Le poste est éligible au télétravail et au travail sur sites distants suivant les règles habituelles observées dans la Banque.

 * Sur ce poste, le souhait premier est de recruter un collaborateur à temps plein.

 * Des questions sur le poste ? N’hésitez pas à contacter Alain Beckius, le Manager de l’équipe qui recrute.

 Les apports de ce poste ?

 Cette opportunité sera l’occasion pour vous :

 * Avoir une vue d’ensemble du fonctionnement de la banque et de ses différents domaines, métiers et fonctions de support.
 * Avoir une connaissance globale des produits et services du volet Banque au quotidien et de nos canaux de distribution. 
 * Acquérir des connaissances poussées dans les canaux digitaux, accompagner, guider les clients et assurer le support technique et fonctionnel.
 * Opportunité d’approfondir des sujets plus en détail et trouver la ou les solutions qui satisfont les clients 
* Pouvoir travailler sur des tâches variées dans une équipe pluridisciplinaire

 ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Employé Commercial?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

 Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum sur une fonction commerciale

Compétences comportementales

 * Capacité à communiquer à l’oral et à l’écrit
 * Aisance relationnelle
 * Esprit d’équipe
 * Flexibilité

 Compétences techniques

 * Vous disposez d’une bonne connaissance des outils informatiques (suite Office).

 Connaissances linguistiques

 * Vous maîtrisez le français et l’anglais, la maîtrise du luxembourgeois sera considérée comme un avantage.

 La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Stage – Digital Banking : Multiline (H/F)

Durée 4 – 6 mois

CONTEXTE ET ENJEUX

Chez BGL BNP Paribas, nous accompagnons chaque jour nos clients professionnels dans leur transformation digitale. Notre équipe Servicing est au cœur de cette dynamique : nous sommes le point de contact privilégié pour garantir une expérience fluide et efficace.

 Aujourd’hui, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour contribuer activement à cette mission essentielle.

Lieu : Luxembourg – Kirchberg
 Durée : 12 mois
 Début : dès septembre

VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

• Accompagner les clients professionnels dans l’utilisation du Multiline 
• Analyser les demandes clients et créer les contrats d’utilisation
• Collaborer avec différentes équipes (Relationship Managers, Know Your Customer Office)
• Echanger avec les clients par email ou téléphone pour finaliser les contrats

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

• Au sein d’une petite équipe située dans le tout nouveau bâtiment au Kirchberg 
• Être accompagné(e) par une équipe engagée, dynamique et bienveillante
• Être au service des clients professionnels (de la PME à la grande Corporate à l’international)
• Monter rapidement en compétences sur des outils comme Multiline
• Développer une vision concrète du fonctionnement bancaire et des attentes clients et comprendre les vrais impacts du Know Your Customer

Les apports de ce poste ?

• Une expérience professionnalisante dans un groupe international reconnu
• Une immersion concrète dans les métiers de la banque digitale
• Un encadrement de qualité et un suivi personnalisé
• Une ambiance d’équipe collaborative et stimulante
• Une compréhension approfondie des enjeux digitaux et Know Your Customer

ETES-VOUS NOTRE FUTUR(E) STAGIAIRE ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

•           Étudiant(e) en école de commerce, université ou équivalent (BAC+3 à BAC+5)

Compétences comportementales

Compétences transversales

Compétences techniques

Connaissances linguistiques

• Parfaite maitrise du français (anglais et/ou allemand est un plus)

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné de fournir différents documents afin d’attester son honorabilité, en particulier un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement, et le cas échéant, un extrait de casier judiciaire de son pays de résidence.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Etudiant en alternance – Communication & Product Marketing – Save & Invest (H/F)

 

 

CONTEXTE ET ENJEUX

 

Au sein de la Tribe Save & Invest, vous contribuerez principalement à la communication interne et externe de la Tribe ainsi qu’à la mise en avant de ses produits, projets et initiatives. 

En lien avec les différentes équipes vous participerez à la création de contenus, à la réalisation de supports de communication et à l’animation des différents canaux de communication de la Tribe. Cette mission vous permettra également de participer à des actions de communication produit aux cotés des Product Managers.

 

 

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

 

· Contribuer à la mise à jour de la documentation de la Tribe (organigramme, contact book, page dédiée à la Tribe sur un canal de communication interne)

· Proposer des contenus promouvant la Tribe au sein de la Banque 

· Assister la Tribe Lead Team sur des sujets dédiés

· Participer à la mise à jour de la documentation commerciale et contractuelle sur les canaux de diffusion internes et externe

· Créer et décliner des supports graphiques 

· Contribuer à la communication et à la valorisation des produits et services en appui des Product Managers (supports de lancement, présentations, communications produits, etc…)

 

 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

 

Votre environnement de travail

Le poste est localisé à Luxembourg / Kirchberg (bâtiment SeKoia), et n’est pas éligible au télétravail ou au travail sur site satellite.

 

Vous ferez partie du Chapter Product Management de la Tribe Save & Invest (organisation interne à la Tribe rassemblant les collaborateurs experts en gestion de produits). Au sein de ce Chapter, vous collaborerez de manière transverse avec les différentes Squads de la Tribe (équipes spécialisées dans un domaine produit : Assurance & Epargne, Réglementaire Invest, Evolution des Offres Invest).

 

Les apports de ce poste ?

 

· Vous pourrez laisser parler votre créativité 

· Vous évoluerez dans un milieu dynamique 

· Vous ferez partie d’une équipe pluridisciplinaire 

· Vous occuperez un poste polyvalent permettant des échanges avec différents partenaires internes et externes 

 

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

 

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) ÉTUDIANT EN ALTERNANCE COMMUNICATION & PRODUCT MARKETING ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Etudes : Bac +2 / Communication / Marketing / Ecole de commerce / Marketing digital souhaité.

Expérience Professionnelle : la connaissance des produits Epargne, Assurance et Investissement, sera considérée comme un plus.

 

Compétences comportementales

· Capacité à collaborer / travail d’équipe

· Capacité d’organisation

· Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit

· Esprit critique

· Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

· Proactivité

 

 

Compétences transversales

· Capacité d’analyse

· Capacité à inspirer les autres et générer l’engagement

· Capacité à animer une réunion

 

Compétences techniques

 

Microsoft Pack Office dont la connaissance et utilisation d’Excel sont indispensables / connaissance des produits Adobe est considérée comme un plus.

Connaissances linguistiques

 

· Maîtrise du français (à l’oral et à l’écrit)

· Bonnes connaissances en anglais (à l’oral et à l’écrit)

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

CDI – Conseiller juridique et fiscal (H/F)

 

CONTEXTE ET ENJEUX

Cardif Lux Vie est une compagnie d’assurance sur la vie luxembourgeoise de premier plan. Assureur engagé auprès de ses clients, de ses partenaires et de ses collaborateurs, la Compagnie propose des produits et solutions de haute qualité contribuant à une croissance durable et responsable.

 Au sein de la Direction juridique et fiscale, vous contribuerez à assurer la sécurité juridique et fiscale des opérations de la compagnie dans le cadre de son activité transfrontalière. Vous fournirez, notamment, un appui juridique et fiscal aux différentes directions de l’entreprise (commerciale, marketing produits, conformité, opérations…) afin de garantir la conformité de ses produits d’assurance aux réglementations locales dans lesquelles elle exerce son activité (France, Italie, Belgique, Luxembourg…).

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Fournir un appui juridique, réglementaire et fiscale aux équipes internes et, le cas échéant, aux partenaires externes.

 Participer au développement de nouvelles solutions et de nouveaux produits.

 Assurer une veille réglementaire régulière et participer activement au Comité de veille réglementaire.

 Rédiger, réviser, valider et négocier les documents contractuels de la compagnie (conditions générales des produits, conventions de distribution et/ou de gestion financière, accords de confidentialité…).

 Participer activement aux projets stratégiques de l’entreprise et représenter la Direction juridique au sein des comités projet et/ou de pilotage.

Représenter la Compagnie dans les instances professionnelles.

 Établir, favoriser et maintenir des relations de travail collaboratives.

 

LES MISSIONS SONT IMPORTANTES, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI ! 

Votre environnement de travail

 À partir de 2026, votre lieu de travail sera situé dans le quartier de Howald, très proche de la gare de Howald et d’un arrêt de tramway.

2.                  Vous intègrerez une équipe d’une dizaine de collaborateurs aux compétences et aux expériences variées. 

3.                  Vous interagirez quotidiennement avec des collaborateurs appartenant à d’autres directions de l’entreprise ainsi qu’avec des cabinets d’avocats et des partenaires externes de renom.

4.                  En tant que collaborateur du Groupe BNP Paribas, vous accèderez à un large catalogue de formations.

5.                  En cas de question, vous pouvez contacter Guillaume MARTIN (guillaume.martin@cardifluxvie.lu).

 Les avantages de ce poste ?

 Vous intègrerez une compagnie d’assurance de premier plan qui favorise l’esprit d’équipe.

·         Vous évoluerez dans un environnement international hautement réglementé.

·         Vous couvrirez un large éventail de problématiques juridiques et fiscales.

·         Vous participerez activement au développement de produits et solutions innovants.

·         Votre contribution aura un impact sur l’entreprise et sera clairement mesurable et reconnue.

·         Vous bénéficierez des avantages associés à l’appartenance au Groupe BNP Paribas

 

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR CONSEILLER JURIDIQUE ET FISCAL ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

 Un Master en droit des assurances, en droit fiscal ou équivalent est exigé. 

·         Une spécialisation en gestion de patrimoine sera considérée comme un atout.

·         Une expérience professionnelle d’au moins 10 ans dans le secteur de l’assurance vie ou de la gestion patrimoniale au sein d’un cabinet d’avocats, d’une compagnie d’assurance ou d’une banque privée est souhaitée.

Compétences comportementales

 Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité

·         Esprit d’analyse et de synthèse

·         Adaptabilité / Flexibilité

·         Écoute active

Compétences transversales

·         Capacité à respecter les points de vue divergents et cherche à créer un terrain d’entente avec les personnes avec qui le collaborateur interagit, aux profils et états d’esprit variés

·   Capacité à rester efficace dans différents environnements ainsi qu’en cas d’évolution des activités, des responsabilités ou des personnes

·         Capacité à anticiper, planifier et déployer un projet, de bout en bout, en respectant les contraintes de temps et de ressources

   Capacité à fair preuve d’une motivation évidente pour faire avancer les choses, obtenir des résultats et transposer les décisions et idées en actes

  Capacité à définir, organiser et animer une réunion/un comité/un atelier/un séminaire/une formation.

 

Compétences linguistiques

 La maîtrise du français et de l’anglais constitue un prérequis. La maîtrise d’une autre langue comme l’italien, l’espagnol ou le portugais sera considérée comme un atout.

 

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, un/une :

                    

Stagiaire RH Gestionnaire Administratif

(Stage conventionné de 12 mois)

CONTEXTE ET ENJEUX

L’équipe HRCST (HR Client Service Team) prend en charge l’ensemble des tâches administratives confiées par l’équipe des HR Business Partner et du Human Capital Development afin de garantir la transmission et la fluidité des informations administratives traitées au sein du département Ressources Humaines. 

Votre mission s’articulera principalement autour des activités en lien avec le support administratif pour l’équipe HR Business Partner

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

* Assurer le suivi et la bonne transmission des informations concernant les documents de gestion individuelle (attestations de travail, courriers de mobilité interne, avenants de temps de travail, avenants de changement de fonction, courriers de congé sans solde, courriers de sortie, …) sur base des procédures établies au sein des Ressources Humaines.
* Editer et mettre en signature les contrats de travail et conventions de stage

* Etablir les demandes de visite médicale à l’ASTF et en assurer le suivi 

* Organiser le suivi hebdomadaire des demandes vers l’ITM (Inspection du Travail et des Mines)
* Contribuer à la complétude des dossiers (entre autre, vérification des documents remis par les nouveaux entrants)

* Préparer les accueils des nouveaux entrants (onboarding), coordonner la transmission d’information aux autres services, garantir l’aspect logistique (salle, les services de ‘catering’, …)

* Transmettre au manager du nouvel entrant la fiche d’évaluation de la période d’essai.
* Apporter un support à la campagne Job Etudiants 

* Suivre les changements de demande de signatures autorisées
* Assurer la gestion téléphonique à l’égard des clients internes et externes, … 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail :
* Le poste est localisé en nos bureaux du site Kirchberg
* L’équipe HRCST se compose de 4 personnes 
* Les interactions de l’équipe HRCST sont variées et constantes avec l’ensemble des équipes HR et également avec l’ensemble des collaborateurs du territoire
* Le poste n’est pas éligible au télétravail et au travail sur site distant
* Il n’y a pas de déplacements à prévoir

Les apports de ce poste ?
* Expérience enrichissante et diversifiée au sein d’une équipe polyvalente et centrale sur l’ensemble des activités HR vous permettant de développer votre savoir-faire sur des sujets concrets et responsabilisant
* Nombreux échanges et interactions réguliers avec l’ensemble du département RH
* Possibilité d’appréhender nombreuses thématiques HR et d’acquérir des connaissances élargies sur la gestion contractuelle HR

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Stagiaire RH ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme 

Formation Master à orientation Ressources Humaines en cours (Master 1 ou Master 2)

Toute expérience pouvant attester de votre intérêt pour le domaine Ressources Humaines sera considérée comme un avantage.

Compétences comportementales

* Capacité à collaborer / travail d’équipe
* Rigueur
* Capacité d’organisation
* Capacité d’adaptation
* Etre orienté(e) résultats
* Capacité à communiquer – à l’oral et par écrit
* Etre orienté(e) client
* Proactivité

Compétences transversales

* Capacité d’analyse

Compétences techniques

* Connaissances générales dans le domaine Ressources Humaines
* Maîtrise de la suite Office

Connaissances linguistiques

Vous parlez couramment le français et l’anglais

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons, pour une embauche en CDI, un/une :

Acheteur Senior (H/F)

CONTEXTE ET ENJEUX

Vous intégrez la fonction Procurement & Performance, partenaire incontournable des Métiers / Fonctions dans la stratégie de Sourcing et d’optimisation des dépenses.

Être acheteur chez BGL BNP Paribas et plus globalement chez BNP Paribas, c’est travailler avec les fournisseurs dans le respect de 5 exigences :

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

Au sein de la Fonction Procurement & Performance Luxembourg, vous travaillerez étroitement avec les Métiers et les Fonctions de la Banque pour les accompagner dans leur processus d’achat de biens et de services et obtenir la meilleure combinaison qualité / coûts / risques tout au long du processus. 

Vous interviendrez plus particulièrement sur les prestations intellectuelles (quel(le) que soit le Métier ou la Fonction concerné(e)), vous aurez également l’opportunité de traiter des achats d’autres domaines. 

Pour cela, vous serez amené(e) notamment à :

 Vous serez également amené(e) à contribuer aux actions ou projets transversaux portant sur l’amélioration des processus ou outils achats, ainsi que les projets d’amélioration continue de manière à renforcer la satisfaction client et l’efficience interne (nouvel outil, délai de traitement).

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Installé(e) dans le bâtiment SeKoia, siège de BGL BNP Paribas, 60 Avenue JF Kennedy L-1855 Luxembourg, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire à taille humaine, composée de 17 collaborateurs d’horizons professionnels divers

Le poste est un CDI temps plein et est éligible au télétravail et au travail sur sites distants suivant les règles habituelles observées dans la Banque.

Les apports de ce poste ?

Votre périmètre d’intervention vous permettra d’appréhender différentes problématiques dans le domaine des Achats.

Riche en diversité de tâches confiées, ce poste vous offre :

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) ACHETEUR / ACHETEUSE SENIOR ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme 

Etudes : formation supérieure Master / école de commerce / école d’ingénieur.

Expérience professionnelle : minimum 5 ans dans le domaine des Achats.

Compétences comportementales

Compétences transversales

Compétences techniques

Connaissances linguistiques

Vous avez une excellente maîtrise des langues française (langue de travail et de communication) et anglaise (nécessaire pour certaines communications écrites et pour des interactions ponctuelles lors de réunions avec le groupe).

La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.

BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas.

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :

Compliance Transversal Support Officer – H/F

(CDD)

CONTEXTE ET ENJEUX

Vous serez intégré(e) dans le service « Transversal Activities » au sein du département « COO Coordination » de la fonction Compliance de BGL BNP Paribas ce qui vous permettra d’avoir des interactions avec d’autres Métiers/Fonctions comme :

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Les apports de ce poste ?

Dans le cadre de votre travail au sein de Compliance, vous aurez une vision transversale de la Fonction. Vous aurez également l’occasion d’appréhender les différents métiers de la Banque et Entités du Groupe BNP Paribas présentes à Luxembourg.

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Compliance Transversal Support Officer?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Titulaire d’un Master obtenu en université, en école de commerce ou d’ingénieur en conformité.

Vous justifiez d’une expérience (stage et alternance inclus) d’au moins deux ans sur des missions similaires.

Compétences comportementales

Compétences transversales

Compétences techniques

Connaissances linguistiques